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2024-05

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2022学院副书记述职、述廉工作总结

| 来源:网友投稿

一年以来,在校党委和院领导的正确领导下,作为生命科学学院副书记、副院长、同时又是一名一线教师,在以积极饱满的热情投入工作,积极发挥自身作用的同时,又充分依靠生命科学学院全体师生的合力,在我校本科审核评估的准备的关键年,和大家一起使各项工作得到有序开展,很多工作得到了各位专家的高度认可,面对各项工作的压力,各种困难,没有豪言壮语、做到脚踏实地,一步一个脚印的前进,这对我来说,是我人生道路上历练最深、最值得回味的一年,更是接受考验的一年,在校院各级领导的关心和指导下,在同事们的支持和帮助下,我时刻牢记职责,努力开拓创新,认真履行了各项职责,现将近一年来的工作总结如下:

一.作为党总支副书记,学生党支部书记,协助书记做好以下几个方面的工作

1.继续推进“两学一做”学习教育活动制度化常态化,将党的政治建设放在首位,不断强化思想建设。组织师生认真学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想;通过纪念马克思诞辰200周年习近平总书记讲话精神、习近平在北京大学师生座谈会上的讲话、学习贯彻全国教育大会精神、《平语近人》习近平总书记用典、《新时代高校教师职业行为十项准则》等学习内容,本年度组织我院党总支理论学习组开展集中理论学习8次,组织全体党员学习10次,组织全体教职工集中学习12次,邀请马克思主义学院杨桂霞为我院师生作了增强“四个自信”,正确树立“三观”报告会,全体领导干部、教职工政治素养得到提高,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护护习近平总书记在党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。

2.加强组织建设,进一步建立健全工作制度。切实加强入党积极分子的培养考察和党员教育管理工作;各支部、小组制定年度学习计划,积极贯彻“三会一课”制度,师生党支部分别参观“赴涉县129师党史革命教育活动”、“赴阜城县张贯庄党员科技下乡服务活动”、“衡水市文明城市创建责任区宣传活动”等开展主题党日活动,开展社区结对帮扶活动,提升了广大党员的凝聚力、责任感和使命感。

3.严肃开展党内组织生活。本人在广泛征求意见、开展谈心谈话的基础上深刻剖析自身存在的问题,撰写党性分析材料制定整改措施,围绕本人工作中提出的学生课堂考勤问题、学生学风建设问题、深入一线了解师生疾苦问题、学生学业指导问题、加强组织党员理论学习问题,得到了根本性解决。

二.理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。我一直将理论学习作为提高自身素质的重要途径之一,树立终身学习的观念,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念。努力用马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观武装头脑,修身养性,立德树人,开拓创新。同时结合大学的实际情况和特点,努力把所学的理论知识运用到工作当中,研究和解决了一些实际问题。认真组织学生党支部学生党员学习社会主义核心价值观、科学发展观,提高了思想认识。进一步树立了服务师生的工作意识,增强了做好工作的政治责任感和使命感。能:

在衡水学院工作的大环境中我感受到来自领导和同事的深切关心,更加努力加强学习,扩大视野,从各方面提高自己的综合能力。首先,理论学习不放松,时刻关注社会热点问题,并与党中央精神保持高度一致,履行党总支宣传委员和学生党支部书记职责。其次,实践能力常历练。学生事务无大小,认真总结,努力创新,注重一点一滴的积累。第三,人际关系放心上。在工作中能够保持感恩的心态,积极的状态,豁达待人,与人为善,维护和谐,努力营造工作的良好氛围。第四,不断的通过中央电视台《农广天地》、《科技苑》学习与自己专业相关的知识,不多的充实自己,并把这些知识运用到平时的教学和科研中。

勤:

在工作中能够做到勤勤恳恳,敬业奉献。不迟到、不早退,认真安排好每一天的工作,认真完成领导交办的每一项任务。能够经常深入学生中间,每周必与学生谈话两次以上,了解学生的思想状况,每一次学生活动必参与指导。认真做好学院党总支书记的助手,主动安排好常规学生工作,重大任务勤请示、勤汇报。

绩:

在领导和同事的帮助下,生命科学学院工会工作,就业工作,科研工作,团、学工作有条不紊的开展,部分活动取得了突破,个人在教学、科研中也有较大进步,取得了一定的成绩。总结如下:

一.团、学工作

1.加强学风建设。坚持每周上课考勤汇总通报,对旷课严重人员及时教育处理;做好期中考试的诚信教育工作,并加强与任课教师以及学生家长的沟通联系;组织学习经验交流会;加强对学习后进学生的管理,落实帮扶制度、建立学籍异动人员长效管理机制。通过全院师生的共同努力,目前我院学风呈现良性发展态势,2014环境生态工程省级优秀班,2016生物科学获得2017年度省级十佳团支部,2017生物科学获得2017年度先进团支部。2018环境生态工程获得军训工作优秀连队。

2.开展评奖评优。以综合测评和各类评优评奖为拉动,促进学院学风建设。在院党委的领导下,学工办及辅导员按照要求,做好各学期和学年综合测评和各类奖学金的评选推荐工作,确保公开、公平、公正,评选结果都须征求辅导员和指导老师意见并经过公示。我院15级生技张邵颖同学获得国家奖学金,学习优秀奖学金一等奖36名,二等奖54名,三好学生181名,优秀学生干部45名,5个班级获得先进班集体荣誉称号。完成了国家励志助学金材料的整理和上报工作,273人获得了助学金资助,36人获得励志奖学金。

3.强化基础管理。本学期我院学生工作整体状况稳定有序,未出现任何安全责任事故,一些安全隐患能得到及时发现并解决。今年以来,学工办进一步完善学生基本信息的统计工作,少数民族学生、走读学生、学生党员、贫困生、学籍异动学生做到心中有数;对学籍异动学生实行了长效管理,召开会议,分析原因,明确要求,重点关注,定期谈话召开安全教育专题会议,对校外走读学生进行了清查摸底;关心少数民族学生的生活;开展党员结对帮扶等活动;及时处置突发事件,本学年先后发生数起个别学生突发疾病的突发事件,有关辅导员及学工办人员能在第一时间掌握情况,采取措施及时处置,妥善解决问题。

4.做好毕业生文明离校和新生入学教育工作。以安全、文明、有序为目标,与毕业班辅导员共同做好2018届毕业生离校工作。学工办和毕业班辅导员在离校阶段坚持每天晚上值班,深入班级宿舍,周到细致地做好各项工作,完成了优秀毕业生的评选,毕业生离校和档案整理工作做到了有条不紊,顺利完成。组织好2018级新生接待、顺利完成新生军训。开展入学教育系列活动,安排了专业介绍、学习生活指导、心理普查等入学教育系列活动,有效帮助新生尽快适应大学的学习与生活。

5.推进毕业生就业工作。高度重视毕业生就业工作,召开毕业生座谈会、就业经验交流会、专场招聘会等,2018届毕业生就业工作在大家共同努力下,2018年生命科学学院共有x名毕业生。截至12月17日,就业落实率为92%,生物科学专业落实率为x%,生物技术专业落实率为x%,环境生态工程专业落实率为x%,园林专业落实率为x%。上研学生共x人。毕业生就业情况位居学院前列。目前已全面启动2019届毕业生就业工作,举办了就业指导报告会,毕业生实习动员大会等。

6.落实扶贫助困工作。暑期进行“大家访”活动,走访学生家,了解学生的全面情况;做好2018级贫困生调查摸底工作;组织好2018-2019年度国家助学金评定工作;协助做好2018级新生国家助学贷款的相关工作;做好勤工助学岗位调整、工资发放等指导管理工作。

期间经过师生的共同努力,各种比赛和第二课堂活动都取得了好成绩。

2018年荣获校级乒乓球赛女子第二;女子排球第三名,女子篮球第三名,健美操大赛第三名,正大杯大学生创新、创业大赛一等奖(华北赛区);河北省挑战杯大学生“创青春”创业计划大赛三等奖;衡水学院大学生心理运动会团体第二名等成绩,大学生运动会团体第四名,大学生冬季长跑第三名,2018年我院还获得衡水学院暑期大家访先进集体,衡水学院公寓管理工作先进集体,衡水学院创新创业工作优秀组织奖,衡水学院优秀基层党组织,衡水学院优秀党支部,衡水学院思想政治工作先进集体等。

(二)工会工作

经过积极的准备和筹划,在我院全体教工的配合下,我院工会工作取得如下成绩:

2018年职工运动会团体第三名;职工羽毛球赛团体第三名;职工乒乓球赛团体第三名

(三)科研工作

2018年协助宣传部组织“青头潜鸭”国家研讨会,邀请中科院“千人计划”马润杰教授来我院做大健康讲座,我院博士、教授分别就自己所学专业,所做领域内的学术讲座多次。

(三)个人部分成绩

在领导关怀和同事的帮助下,几年间自己在科研、教学等方面取得了部分成绩2018年被评为中国生物发酵产业协会酵素分会专家委员会委员;河北省食品安全评审专家;衡水市市管专家。课题:树莓保鲜技术研究被列为衡水学院服务地方资助课题

廉:

在工作中时刻以党员标准严格要求自己,吃苦在前,享受在后。在廉洁自律方面,坚持做到自重、自省、自警、自励。以党的群众路线教育实践活动为契机,不断对照检查,保持清醒的头脑,抵制腐朽思想的侵蚀,严格遵守党的纪律,努力工作,不辜负组织和领导的期望。不足之处及努力方向:

(一)个人方面

一是有时有急躁情绪,应进一步锻炼培养统筹安排各项事务的能力,在工作中保持愉悦的心情。二是发挥团支部作用不够,应在指导好学生党支部和团总支学生会工作的同时,加强对基层团支部工作的指导,充分发挥其在团员青年中的引领作用。今后,我将在各方面努力吸取经验,改正不足,使各项工作迈向新的台阶。

(二)学生工作方面

在欣喜地看到我院学生工作取得成绩与进步的同时,我也清醒地认识到,工作还存在着一些不足之处,学生当中存在着一些问题还亟待我采取切实措施加以解决:1.学生骨干队伍建设还需加强。目前,我院大部分学生骨干能注重自身的进步与发展,较好地发挥了作用,但也有部分学生骨干模范作用发挥不明显,缺乏主动意识和工作魄力,有“老好人”思想,对班级学生中存在的问题不敢管理,对旷课、夜不归宿等违纪情况隐瞒不报,甚至还出现了个别学生骨干考试作弊等严重违纪的情况。

2.学生的发展意识不够强烈。不少学生缺乏强烈的个人发展意识,没有明确的发展目标,对当前的就业形势以及社会对人才的高要求缺乏足够的认识,仅满足于达到基本的要求,以至于不少学生在英语四级达线以及课程考试基本能够过关后,就没有下一步的目标,感到比较空虚,因而放松对自己的要求,空闲时间主要用于上网、打牌、谈恋爱,缺乏进取精神,由此带来自由散漫、旷课情况、宿舍环境卫生差以及个人文明素养欠缺等问题。

3.班风、学风建设在班级之间发展不平衡。目前,班级之间在班风、学风建设方面存在着不平衡现象,存在问题原因是多方面,虽有学生个人方面的原因,但也需要学工办和指导老师高度重视目前存在的问题,尤其是在较低年级存在的问题,要及时采取有力措施,对症下药,扭转风气,提高工作效果。

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