17

2024-09

当前位置: 网事范文网 > 申请书大全 >

2023年度采购员工辞职申请书(十五篇)【精选推荐】

| 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年度采购员工辞职申请书(十五篇)【精选推荐】,供大家参考。

2023年度采购员工辞职申请书(十五篇)【精选推荐】

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

采购员工辞职申请书篇一

您好!

我是---,很是遗憾,跟您来辞职,现在我也看到了自己身上不足,现在是不适合继续工作下去了,这让我感觉到非常自责,在工作当中我也需要好好的保持心态,在接下来的工作当中也需要一个好的方式,有些事情应该做的更加用心,现在的状态也不是非常适合继续工作下去,现在我也意识到了这个问题,主动来辞职是我应该去做好的。

回顾过去几年来的工作,我一直都非常用心,相比之下我真的是感觉到了这些问题,在一些时候我还是要做的更加细心,我知道自己的能力还是不够的,作为一名采购工作人员有些时候必须要清楚意识到位,现在我也在一步步的做好相关的工作,这段时间我真的不是非常认真,在工作当中比较消极,做了两三年来的采购工作,我实在是做的不好,总而言之对于我来讲这些细节是要做严瑾一点的,毕竟这几年来的工作不是说说就能够忽视的,作为一名采购这确实是我的应该去思考的问题,有些时候还是应该负责到底的,大多数时候我都没有意识到自己身上的不足,所以说现在我出现的问题,是需要用心去面对的,虽然面临着辞职但是我也在做好相关交接工作。

在未来一段时间当中的工作上面我还是要做的细心,我一直以来都在发掘自己身上的缺点,在一个岗位上面不仅仅是要知道自己的优点在哪里,有些时候缺点是非常明显的`,我一直以来都没有想过这些细节当中会带来什么样的影响,但确实是我要去明了的东西,在公司的这几年待遇也是非常不错的,一直以来我都想要做的突出,但是却没有做到细心,有些时候取得一些成绩让我感觉骄傲,这是很不好的习惯,做事情急功近利是大忌,现在养成了这种不好的习惯,我不知道怎么跟您解释,公司对我的培养我也一直看在眼里,所以说现在我要去做好事情还有很多,让我在工作上面逐步的取得一些成绩,我现在也意识到了问题的所在,所以说我再也不会有这样的想法,一定要虚心的接受错误。

我很感激这三年的努力,这给我带来的变化是非常大的,我需要沉淀下来思考一下,有很多事情是需要督促好的,作为一名采购工作者我的问题比较大,以后我一定会重视起来,我会做好工作交接,望您批准我的辞职。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

采购员工辞职申请书篇二

尊敬的总经理:

您好!凭良心说,您对我的确不薄,单凭您自掏腰包给我办理驾照一事,已经足以让我感激涕零了,唯拼命工作不足以回报。虽然我深知您对一直不是很满意,我也曾努力试图改变这一切,但是在这一年来,我无法找到以往在工作中的满足感和成就感。诸如以往在签定一份销售合同或者完成一个策划案后的那种内心的欢愉,让我在工作中充满激情。可如今,这种激情在我内心已然不复存在了,其原因何在?经过一番冥思苦想之后,我幡然醒悟:我错了!作为一名普通的打工者,我天真的以为随着时间的推移,我会进入企业的核心层。

我们通常把企业的员工分为三个层次:一是核心层;二是骨干层;三是普通员工。核心层:要求他们讲奉献,他们是企业的核心,就得奉献,不可以计较工作时间和工作难度,他们的行为就是为企业承担责任,他们得到的是期股和重奖;骨干层:提倡的是责任心,要求他们把每件事情都做好而且漂亮,他们得到的是高薪;普通员工:对他们要求的是讲究职业道德,只要认真工作,遵守纪律就可以了。从进入公司的那一天起,我就一直幻想着能够进入企业的核心层,并一直为此而努力着,可我却经常感觉到有一堵实实在在的墙在阻挡,使我无法跨进一步。这堵墙究竟是什么呢?是企业的文化?还是领导的信任?或是个人的能力?我不知道。我错了。我错了!作为部下,我没能帮助领导完成从“将”到“帅”的思维方式的转变。将者,身先士卒,冲锋陷阵,万军之中取敌军头领首级如探囊取物,有万夫不挡之勇;帅者,运筹帷幄之中,决胜千里之外,纵观大局,指挥若定,有泰山崩顶面不改色之气。而我却让领导事事操心,就连给我们单位送货车问路或者付运费这等小事也要领导亲自去办,弄得领导身心疲惫。唉!领导都忙成那样了,可我还是麻绳栓豆腐,怎么也提不起来。

我认为一个企业犹如一台运转的机器,少了每个配件都是不行的,谁能说出哪个重要,哪个不重要呢?倘若有一个零件失灵,整台机器便不会正常运转。而我这个小配件却始终未能很好地与别的部件咬合在一起,以至于别人看到的我只有缺点和错误而没有了优点和成绩,更有甚者在领导亲信的多次“好言相告”之后,仍不思悔改,有时还要为了工作上的事得罪他们。我再一次错了。我错了!作为采购人员,我掌握着财政大权(最大权限是可以使用一千元钱而不必请示),却始终不能让领导信任有加。我错误地以为只要我把良心放正管他别人怎么想,可事实并非如此,因为钱这东西太容易让人敏感了!即使我敢保证我的购物价格绝对不是市场上最高的,但是我能保证是最低的吗?不能!那么差额哪里去了?我解释不清了。即便是偶有供货方负责人到本单位来,我亦不知该不该与他们聊聊。

以上内容有些可能言辞过激,但却是我的肺腑之言!得罪之处望见谅!!!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

采购员工辞职申请书篇三

尊敬的-总:

您好!

我是酒店后勤的采购员,这次我是来递交辞职的,向您申请把采购员的"工作辞去。虽然我觉的辞职很遗憾,但是我却不能留下来,因为家里需要我。

我在我们酒店做采购很久了,酒店后勤的采购我一直在做,我在这些年把采购工作做得很好,我自己也很喜欢这工作,但是这次却无缘此工作了。我再不舍我也得辞职,因为我的家庭它需要我。我原先来到这里寻找工作就是因为这里的工资高,当初酒店招聘时,我也是看到条件很吸引人,我就来酒店应聘来了。我来这里就是为了赚钱养我的家人。只是工作越久,我就发现我喜欢这个工作了,喜欢去为酒店采购物品,我享受这一工作,从这里我能感受到我的价值被用了,可以体现我在这里的价值,是我一直留下来工作的原因。

我由于喜欢,所以留在酒店工作。每年回家就少了,酒店的工作很忙,一年四季都有顾客,我的工作自然也就很忙了。开始的那几年家人还能体谅,最近几年,他们看我在家也就留个不到半月,越发不想让我继续在酒店里工作了,他们希望我可以多陪陪他们。我的妻子大概是最希望我回家的人,虽然她理解我,但是长久是不可能的。起妻子一个人就近照顾一大家子人,我也就顶多寄钱给他们,我人却是帮不上什么忙的。她一个人在家里很辛苦,把我们的家撑起来了。我家二老年纪也大了,我没有办法不顾及到他们。可能我一开始遇到这个问题时,我是拒绝的,可是我在工作的时候只要想起我多年都没有陪伴他们很久,我就觉自己很不像个丈夫、父亲、儿子,赚钱谁都会,但是陪伴不一定是每个人都能做到的,我这工作离家甚远,这样对他们不公平。

我才下的这决定,也是想在以后的生活中弥补这些年缺失的陪伴和关心。我就此辞职,也是考虑清楚了,不会后悔这个选择。这里的工作很好,但是我以后是没有福分做的了,我就想在家那边一个酒店里找份事情做,能够贴补家里就行。短时间我在这里赚的钱够家里用了,至少最近几年都不会太艰难,辞职以后在家里找工作,虽然工资可能,没有这里的高,但是有家人在,总是有动力赚的,不会过的很惨的。愿经理体谅我的心情,祝酒店越开越好。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

采购员工辞职申请书篇四

尊敬的领导:

您好!

感谢您能在百忙之中抽看我的辞职报告,很遗憾,我在这个选择辞职。

我从大学毕业至今已经在我们房地产公司工作了5年时间。在这五年中,公司的领导和同事一直都给予我极大的关怀与帮助,使我顺利的从学生成长成一名房地产销售主管。在这里的工作也让我增长了实践经验,受益良多。然而随着时间的流转,我逐渐感觉到自己工作阅历的单一和缺乏,所以希望能到新的环境中尝试新的工作,开拓自己的视野。同时从个人方面,我的身体也觉得胜任目前的岗位较为吃力。所以经过反复慎重的考虑,我决定提出辞职。

尽管我不能继续为公司服务,但是我仍然衷心祝愿公司能越发展越壮大,相信一定会有更多更好的人才加入公司。

在此,我特别向公司的董事,总工黄老师,于工,肖工以及各位工程主持人表示感谢,感谢你们在这5年中对我工作的谆谆教导以及对我个人的亲切关怀。对于辞职给公司带来的不利影响我也深表歉意。

辞职人:__

20__年_月_日

采购员工辞职申请书篇五

尊敬的领导:

您好!

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量,请公司领导谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。相应的工作交接我已经在_月底请假前交接完毕。

在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后,我终于下定决心辞去目前所从事的职位,终于鼓起勇气写下了这封辞职信。对于这种勇气,我将其称为“成长的勇气”。

在经过我的考虑和公司的实际情况之后,我决定向公司提出辞职申请。递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我身体状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开。

因为楼市问题,再加上自身的原因,导致我的提成很少,我在想我不适合做这份工作,希望__能够批准我的辞职申请。最后,祝愿公司能够从困境中走出来,再创佳绩。

20__年,对我来说是至关重要的一年,我很庆幸能够在这样的公司,这样的部门,这样工作环境中迅速成长、适应社会。我的母亲经常用这样一句话教导我“找一个好企业容易,遇到一个好领导不容易”,我很幸运地在慢慢职业生涯的开始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导,我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀、支持与信任。

最近几个月所遇到的一些事,让我举棋不定,去与留这两个字在我心里一直反复。我也曾跟领导长谈过一次,打算先压下来,但是内心仍无法平静。人和企业都在时刻的改变着,对于企业而言,随着公司的发展变迁,过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说,一个公司过去可能是他的选择,随着时间的流逝,现在可能已经无法激发他限度的发挥他的激情和才干。

真诚地感谢您这_年来对我的厚爱,对我自身存在缺点的包容,以及对我在工作中所存在不足的指正。我也很真诚地感谢和我一起工作过的同事们,我曾经和他们度过了一段非常快乐的,令人难忘的时光。这样的深情,我铭记在心;这样的财富,将伴我一生。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

采购员工辞职申请书篇六

尊敬的公司领导:

我是技术研发部工艺室。首先,感谢并感激这三年来公司对我的关怀与培养,使我从一个对汽车、工业生产一无所知的学生成长为可以独立思考、独立工作,具备一定业务素质的职业人。

自2019年3月从事这个岗位以来,一直很热爱这份工作。在东风随专的这几年里,自己是充实的,从工作、生活、思考方式、业务能力、处事态度各个方面都得到了很大的进步与提升。

单位领导与同事给予关怀、帮助与扶持一直都很让我感激,让我这个远涉异乡的小伙子感觉到了一种家的温馨与温暖。

今天很艰难的做出这个抉择,我对自己的决定表示抱歉,我是向领导提出辞行的,这里有太多的留恋与不舍,但有些问题是现实的、不可回避的。

我提出离职的原因主要有以下几条:

1、我是家中独子,父母亲也都上了年纪,殷切希望儿子能够离家近一些,以好相互照应;

2、在老家交往几近一年的女友,因异地的苦恋时常嗔责;

3、自己的人际关系主要集中在老家西安,在随州的工作是充实的,但工作之余常常是感到孤独与无助的;

4、出于对自己职业规划的考虑,打算寻求一份能够针对自己专业发展的工作。

做出这样的决定,我是经过长时间的慎重考虑的,真诚期望公司领导的理解,恳切请求公司领导给予批准。

最后祝愿公司领导和所有同事身体健康,工作顺利,公司事业蒸蒸日上,发展越来越好。

此致

敬礼!

申请人:

采购员工辞职申请书篇七

尊敬的公司领导:

首先谢谢您们的赏识和器重,给了我这样的一个舞台,其次谢谢您们教了我许多做人的道理和工作方法。但最近由于身体状况每况愈下,感觉到有点力不从心,同时自己的能力和理念好像跟公司有点不协调,对此我深感汗颜,望公司领导能体谅下属的难处。但基于我这几个月的感受和对公司的一点自己想法或者说托辞还是很想说说。

第一、先说说招人吧。从最基层员工的开始人力资源部门就开始扮演一个很尴尬的角色,基本上是没有发言权,当然这可能是由于专业性的缘故吧,故不多谈。

第二、用人。管理学中有一句比较理想化的说法,就是合适的人用在合适的位置上,可公司对用人方面的体制又有多少体现这种精神呢?后勤管理的混乱、生产系统的唯心多少会影响工作效率,我想当然的这样认为。

第三、育人。企业的发展是靠人来完成的,日本的盛田昭夫说过,“我最大的财富就是我有一批招之即来的团队”,也就是他有一帮能真正拥护他的员工。从另外一个方面来说人的发展才能带动企业的发展,知识层面的提高、工作技能的提升、工作职位的晋级员工得到了充分的发展,自然而然企业也会得到长足的进步和发展,这是一个共赢的局面。公司在培育员工上又有多少付出呢?这话可能比较难听也可能比较片面。但这是我的感觉。

第四、留人。这个话题应该是每个民营企业都比较头痛的问题,留人难,现在的员工太调皮了,总嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都应该换位思考一下,我们的薪酬有竞争力吗?我们的福利设施待遇有吸引力吗?我们的员工吃的饭菜有利于身心健康和营养平衡吗?我知道完全做到这些基本上是不可能,不管是哪个民营企业。

第五、工作。很简单的两个字,但她包含了个人使命、个人愿景、个人目标、个人需求以及个人的核心角色,她是复杂的,也是丰富的,长时间的工作只会使人变得厌恶工作、害怕工作,这样何谈效率,也许员工不会想这么多,只是我多虑了。

第六、规范化。这应该是企业发展的必经阶段,每个企业都需要经过规范化的运作才能长久发展,才能担当起社会责任这个大旗。可公司有没有考虑过从决策到执行、实施到结果的反馈应该怎么样去规范?什么人该负有什么样的责任?什么人该拥有什么样的权限,也许这些都是我的杞人忧天,企业现在不是运行良好嘛。

第七、企业内涵。这个话题就比较宽泛,从内部机制、产品、企业文化、vi、ci等等都是企业内涵的展示。举些例子吧这样可能比较实在点,光着上身的、在厂里的、到处抽游烟的、国旗下围坐的、穿拖鞋、穿睡衣到处游荡的,可能这些员工素质比较低,但我想只要我们花点时间和精力应该可以塑造一批有素质有素养的精干的员工队伍。

说了这么多可能有言过其实的地方,望公司领导能谅解,希望公司能早日找到一个适合这个企业发展,并为公司做出杰出贡献的人选,同时,对公司造成的不好影响和损失表示由衷的歉意。

特此报告,望领导早日批准!

辞职人:

采购员工辞职申请书篇八

__经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:__

申请日期:___

采购员工辞职申请书篇九

尊敬的领导:

您好!

作为一名在企业工作了大半年的员工,我对企业有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在企业,我最青春的三年也是在企业度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在企业里,领导们也对我十分的关心,从刚进入企业开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是企业里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在__年3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们企业的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了企业的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让企业的经济效益不断迈上新高,也让企业员工的福利待遇如芝麻开花