企业员工一周培训心得体会&企业员工上班看视频检讨书

　企业员工一周培训心得体会

　结束了。为期一周的企业员工培训，就这样在我的意犹未尽中结束了。这是我第一次参加企业员工培训，说实话，对我的感触太大了，这些感触如果我不写下来的话，我一定会觉得白白浪费了这一周的时间！

　也许是过去我所在的公司都没有这种企业员工培训吧，我在此次企业员工培训中看到了什么叫做“正规”，也知道了什么叫做企业文化。过去一直在小公司里就职，真不知道企业文化会对员工产生如此大的影响。在这次的企业员工培训中，培训讲师给我们进行了详细的企业文化培训，让我了解了我们企业的企业理念以及文化，我在我们企业的文化中感受到了我们企业从创立之初走到现在不容易，也让我看到了我们企业的发展，以及我们每一个身在企业中的员工未来的发展。

　说实话，在参加这为期一周的企业员工培训之前，我并没有自己在我们企业对未来发展的清晰蓝图，通过培训，我认识到自己想要在此有一番作为了，想要用自己的发展来推动我们企业的发展了，算是想要与企业共进退了吧！本人非常认可我们企业的文化，这或许也是我能够来到这里进行工作的原因吧！

　在此次的培训中，关于培训的内容，我有一点印象非常深刻的

　是关于我们企业对于“成长”的定义。我很庆幸我们的领导在对于“成长”上是非常有远见的，领导认为不管是做什么工作，在何岗位上，大家的成长都是与过去的自己进行对比，而不是与别人进行对比，领导鼓励我们不断地在工作中，谋求进步，而不是想尽一切办法去展示才华。

　对于这一点，我本人也是深有体会的。当我们一起工作的人，总是想着法去展示自己的才华时，我们其实对自己的成长已经不是那么在意了，都把魅力当成了追求的原则，却忘记了成长才是我们每一个人最应该做的事情。

　通过这次为期一周的企业员工培训，我成长了很多，一周的时间，我已经看见自己与一周前的自己截然不同了。我很庆幸自己到了一家如此出色的企业就职，我都能够看见自己未来会在此大有作为的光景了。希望这样的企业员工培训可以一年来一次，让我们知晓更多的成长奥秘，也让我们希望满满地朝前走去。

　0 2020 企业员工上班看视频检讨书

　尊敬的领导：

　您好！

　这次犯的这个错误确实让我很羞耻，首先上班违反纪律必定是

　错的，其次我作为公司上次的模范员工，此次竟然还上班看短视频，更是给自己的脸上拍上了响亮的一巴掌。但人无完人，我也希望领导可以给我这一次机会让我陈述自己的错误，也希望领导可以看在我认错态度还可以的份上尽量原谅我，我在这里先表达自己的感激，感谢！

　昨天中午的时候，我一般中午的时候是不午休的，所以我一直在看短视频，但是我发现这种短视频有一种让人上瘾的功效。午休之后我还是仍然想刷一刷，因为我的任务也差不多完成了，最近也没有什么客户，确实也有点无聊。于是我就继续刷了一段时间的短视频，期间我没有注意到同事们已经在工作了，有好几位同事还要写文案。所以就有几个同事问我声音能不能小一点，于是我就弄小了一些声音。后面被领导您发现我在玩手机了。这次事情整体下来显得我非常的幼稚，我已经是个成年人了，虽然你自己的任务完成了，但是也不应该在上班的时候刷视频，不论怎么说，我这种行为出现在上班的时间段就是不对的。

　上班刷视频，首先展示的就是对自己的工作极度的不负责。虽然我说自己的任务已完成，但是作为一名工作者，如果不多投入一些，老板又怎么会对我另眼相看呢。就像我们读书一样，我们的作业写完了，如果不去复习和温习，成绩又怎么会好起来呢？工作和学习一样，是需要责任感的，也是需要时时刻刻提醒自己，不要违

　反规定，不要做一些不好的示范，这样不仅会给自己带来麻烦，更是会给公司抹黑，这样的事情是不值得的。

　我也认识到，上班刷视频另一个层面上也展示了我自己的一个态度和理解问题。态度是指自己的工作态度，我没有把工作放在一个更准确的方向上，因此而犯下了这样的错误。上个月我的业绩还可以被评为了模范员工，此次这样一打脸，起不就成了同事们的笑柄了吗？一想到这里就觉的非常的羞耻，我也有了一个更强烈的改进一心。另一个问题就是我的理解，理解他人，对工作更正确的理解。可见理解是一件非常重要的事情，理解也代表着包容，同事们包容着我，我也应该更是从同事们的角度出发，不制造一些坏的影响让他们无法正常工作。这是最起码得尊重，也是最基本的理解。认识到了错误之后，我也会向一些办法努力进行改正，也希望领导和同事们也可以再相信我一回，我有这样的决心和毅力去做一次改进，感激大家的包容，谢谢！

　此致 敬礼！

　检讨人：xxx 20xx 年 x 月 x 日

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