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2024-05

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一对一廉洁谈话记录合集 教师廉洁谈话记录表

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下面是小编为大家精心整理的一对一廉洁谈话记录合集 教师廉洁谈话记录表文章,供大家阅读参考。

一对一廉洁谈话记录合集 教师廉洁谈话记录表

一对一廉洁谈话记录10篇

廉洁,最早出现在战国时期宏大的诗人屈原的《楚辞·招魂》中:朕幼清以廉洁兮,身服义尔未沫。以下是我为大家整理的关于一对一廉洁谈话记录10篇范文,希望能够帮助大家~

一对一廉洁谈话记录篇1

时间:2020年5月

地点:XXXX

谈话人:XXX

谈话内容:

XXX:今日特意利用这个时间和你进行一次廉洁谈话。你的工作实力是有目共睹的,这点毋庸置疑。作为党员领导干部,肯定要将廉洁放在心中,加强自律。

XXX:对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和落实的如

何?

XXX:已主动落实一个党员该有的廉政职责,平常也是主动学习相关准则。

XXX:是否有执行集团领导人员廉洁从业若干规定?

XXX:时刻牢记集团领导人员廉洁从业若干规定,并在工作中落实到位。作为老党员肯定要带头做好廉洁方面的工作。

XXX:对于贯彻执行民主集中制,接受党内外监督落实到什么程度?

XXX:已经可以做到刚好听取组织的看法、协作组织的各项工作,其他不足之处须要在今后工作中不断完善。

XXX:是否实行十九届中纪委三次全会工作报告精神?

XXX:依据报告精神要求自己做讲纪律、守规则、求真务实、担当作为的表率,要领先进行自我调整,实现自我提高并通过自我指责,发觉问题抓紧整改。做遵守党章党纪党规的模范。

XXX:对严格执行了三重一大的相关规定是否落实到位?

XXX:从思想政治建设起先着实,接着学习马列主义、毛泽东思想,特殊要学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论和中国共产党章程。

XXX:是否严格落实中心八项规定要求?

XXX:我在落实八项规定方面做了大量工作,取得额肯定的成果,但与上级要求仍存在一些不足:听从实力建设须要强化。

XXX:是否主动参与企业反腐倡廉教化及廉洁从业培训?

董殿水:始终以组织要求为准,主动参与各项廉洁活动。

XXX:是否根据要求填报个人有关事项报告?

XXX:按要求填报。

XXX:还要在平常多加强党建学问的学习,巩固思想防线。勤奋学习是共产党员增加党性、提高实力、做好工作的前提。希望董经理能作为老一辈党员能带领我们年轻党员主动做好廉洁从业的各项工

作。

XXX:感谢书记对我的关切,提了这样的建议,我会好好记载心里,在今后的工作中好好熬炼自己,要求自己,争做一名优秀的党员。

一对一廉洁谈话记录篇2

谈话时间:20xx年xx月xx日午时地点:xx办公室

主持廉政谈话领导:xx副段长

参与会议部门及人员:

养护科:xx科长、xx科长

安阳宏途养护公司:xx书记、xx副经理、xx副经理

一、加强学习,树立正确的世界观、人生观、权力观和职责观。

在座的的各位都是咱单位的骨干,尤其是养护公司的各位经理。

公司作为一个独立核算的法人单位,担当着市段管养路段的详细养护工作任务,负担着41名职工的工作福利待遇,不仅仅对段里来说,并且对市局来说,都是一个很重要的业务部门,所以加强学习包括各方面的学习,业务也好、学问也好、法律也好、纪检准则也好,很重要也很必要,这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和职责观,更好的推动工作开展,

二、民主团结、真抓实干,促工作。

前面探讨的学习,中心目的是为了干工作,但怎样干工作,首先谈到的就是民主和团结,还是要谈到公司,此刻公司收入分三块,一是小修保养经费,二是料场收入,三是出赁机械收入,都涉及到资金流淌,加强廉政建设很有必要,怎样加强廉政建设,制度很关键,这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透亮和公开,也就是要说让职工明白甚至清晰一年挣多少钱,一年花多少钱,都用在了那里,这就是廉政建设中的群众监督作用,仅有民主仅有公开才能在团结的氛围下保证不出事,更好的促进工作,

三、在工作中始终贯彻廉政意识,做到三慎,即:慎始、慎顺、慎权。

1、慎始指的是:要常记,无以恶小而为之,无以善小而不为。

把好廉价从政的第一道底线,第一道防线,遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。

2、慎顺:此刻公司各各资金流淌环节把握的都很好,没有出现什么经济问题,也就是说比较顺,越是在这种顺当的情景下,越要做到居安思危,不能说此刻顺当了就万事大吉了,要时常清查资金环节,防止资金漏洞,杜绝监管失察,真正做到常在河边走就是不湿鞋,常怀执政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想。

3、慎权:权利是一把双刃剑,若为民则有利,若为己则有害,权利不是商品不能进入市场,权利不是私有财产,不能假公济私,借权敛财,仅有慎用权力,才能理解群众监督,保证自身廉洁,更好的促进工作。

一对一廉洁谈话记录篇3

谈话时间:地点:

谈话人:记录人:

谈话对象(姓名、职务)

谈话内容:(写不下可另附纸)

告知:今日请你来,主要是依据《关于开展谈话提示构建抓早抓小工作机制的通知》、《**市谈话提示制度实施细则(试行)》要求,对你进行日常廉政谈话,希望你能正确对待这次谈话,你是否清晰。

答:清晰。

告知:依据镇委要求,为了加强对农村基层党风廉政建设工作的监督管理和教化,分别开展对村级党总支书的廉政谈话。今日我就廉洁从政问题找你谈话。你作为村级党总支书在实际工作中,应当比其他同志更有体会和感受。我认为你在实际工作中,要抓好以下工作。

问:你认为什么是廉政?

答:廉政就是不贪、不占,想自己该想,得自己应得,清正廉洁,秉公办事,为人民群众掌好权、谋好利,而不是利用权力为个人谋利益。这是衡量领导干部人格境界的重要标尺,也是评判一个干部是好官还是贪官的首要标准。

问:结合本村实际状况,谈谈如何落实廉政建设。

答:在实际工作中,根据镇委镇政府的要求,始终把工作放在第一位,主动落实上级党委要求,强化宗旨意识,仔细履行职责。一是要把自己管好。要坚持以身作则,树立清正廉洁的形象,搞好廉洁自律。二是要把党总支管好。工作上要公开、透亮,发挥”两委”工作人员,遇事商议,民主管理,不搞一言堂,同时又要接受监督和监督别人,防止权利滥用。三是要管好八小时以外的生活,提高警惕,严格要求自己。

问:请你谈谈你在廉政自律方面的状况?

答:我始终仔细学习和宣扬贯彻执行党的路途、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,仔细反思和检查,进一步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,仔细履行人民群众给予的权利和义务。

一对一廉洁谈话记录篇4

时间:

地点:

谈话人:

被谈话人:

记录人:

谈话内容:

今日和明天,我将利用两天的时间通过集体和单独的方式与在座的各位进行廉政谈话,主要从落实党风廉政建设责任制、加强廉洁自律、规范权力运行、推动作风建设等方面与大家沟通沟通。集体谈话主要提几点要求,并与大家进行探讨;

单独谈话在集体谈话后,将与大家中的10个人进行,主要了解被谈话人的详细状况并提出看法建议,希望大家能够结合实际、畅所欲言。现在进行集体谈话。

廉政谈话是党内监督的一项基本制度,这种既肃穆又宽松的方式,是预防腐败的有效手段,也是避开或削减领导干部犯错误的重要

途径。这次谈话坚持教化在先、预防在前,是学习勉励、警示教化的过程,目的是落实全面从严治党要求,前移监督关口,加强新形势下廉政教化和党内监督,严明党规党纪,落实党风廉政建设责任制,增加廉洁从政意识,从源头上预防和削减腐败,永葆党的先进性和纯净性。下面就如何廉洁从政向大家提几点要求。

一、加强思想道德建设,筑牢拒腐防变的思想道德防线

思想纯净、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的基础。要加强思想道德建设,把学习放在首要位置,注意提高理论素养,加强党性修养,坚决志向信念,始终坚守共产党人精神家园,不断夯实廉洁从政的思想道德基础。一要提高理论素养。仔细学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,仔细学习习近平总书记系列重要讲话精神,切实驾驭贯穿其中的立场、观点、方法,做共产主义远大志向和中国特色社会主义共同志向的坚决信仰者,以理论上的坚决保证行动上的坚决,以思想上的醒悟保证用权上的醒悟。二要加强党性修养。坚固树立正确的世界观、权力观、事业观,始终坚守行为底线,站稳政治立场,不断增加宗旨意识,弘扬党的光荣传统和优良作风,真正经受住权力、金钱、美色的考验。三要增加道德观念。践行社会主义核心价值观,树立良好道德风尚,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公允正义的维护者,始终保持共产党人的高尚品行和廉洁操守。

二、增加责随意识,全面推动党风廉政建设

党风廉政建设是必需抓好的重大政治任务,要增加责随意识,严格落实党风廉政建设责任制,强化措施,加强统筹,切实把推动党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。一要严格落实党风廉政建设责任制。党委负党风廉政建设主体责任,党委书记要履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责,把党风廉政建设和经济社会发展同部署、同落实、同检查,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。纪委负党风廉政建设监督责任,要履行帮助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责,充分发挥监督执纪作用。二要建立完善各级党组织落实党风廉政建设”责任状”和”签字背书”制度。加强监督考核和问责追究,真正将责任逐级落实到位。三要强化基层民主。仔细落实”四权四制”、”532”工作法,实行村级财务第三方审计,推动村级事务民主决策有效落实。四要推动纪检监察派驻机构在党政机关全覆盖。加大案件查办力度,发觉一起查处一起,绝不手软、绝不姑息,始终保持惩治腐败高压态势。

三、加强廉洁自律,坚固树立纪律和规则意识

坚持廉洁自律,是领导干部从政的道德规范和基本准则,要确立

纪律和规则的权威,遵从纪律和规则,不违纪、不逾矩。一要树立政治意识,坚决维护党中心权威。守纪律、讲规则第一位的要求就是要在任何时候任何状况下都必需在思想上政治上行动上同党中心保持高度一样,在这个重大原则问题上,不能有丝毫模糊,不能搞这样那样的变通。二要树立团结意识,努力维护党的团结。党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路途和用人问题上,必需坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。只要是德才优秀的干部,都要人尽其才、用当其时;

只要是忠实于党的同志,都要用其所长、充分运用。三要树立程序意识,严格遵循组织程序。必需懂得组织运行的程序,明确自己的权限,重大问题该请示的请示、该汇报的汇报,不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权,表面上看尝到甜头,但破坏组织秩序,造成不良后果,留下严峻隐患。守规则,就要讲程序,组织程序凝聚着党的工作规律,不行束之高阁。四要树立组织意识,坚决听从组织确定。要做到个人听从组织,不能凌驾于党组织之上,对组织确定不能”选择性听从”.议事决策做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定。决不允许搞非组织活动,决不允许违反组织确定另搞一套。可以对组织确定通过组织程序发表不同看法,但不能实行其他违反组织确定的行动。五要树立原则意识,有效管好亲属和身边工作人员。要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规则,处理好公和私、情和法、利和法的关系,不能公私不分,把公权力用于回报私情;

不能情大于法,因感情因素而有失公正;

不能利压倒法,为谋取私利而罔顾国法。

四、规范权力运行,确保权力正确行使

权力是柄”双刃剑”,手中驾驭肯定权力,就有了为人民服务的机会,但同时也简单成为”权力寻租”的主攻目标。要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。一要权为民用,不谋私利。要牢记自己是人民公仆而不是主子、是人民勤务员而不是”父母官”,把人民给予的权力真正用来为人民服务,时刻把老百姓的安危冷暖放在心头,始终与人民群众同甘共苦。二要心存敬畏,依法用权。对手中的权力要有畏惧之心,有如临深渊、如履薄冰的谨慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束。要带头尊法学法遵守法律用法,自觉在宪法和法律范围内活动,心中高悬法律明镜,手中紧握法律戒尺,严格根据法定权限行使权力,不断提高运用法治思维、法治方式解决问题的实力,筑牢依法用权的屏障。三要接受监督,阳光用权。要让权力在阳光下运行,尽快推动权力清单和责任清单的公开,接受群众监督。

五、推动作风建设,持续深化改进党风政风

深化贯彻中心、自治区、市和我旗改进作风各项规定,长久反对”四风”,巩固深化党的群众路途教化实践活动和”三严三实”专题教化成果,始终保持良好的工作作风和精神状态。一是巩固和拓展深化党的群众路途教化实践活动成果。要充分相识作风建设的长期性困难性艰难性,坚固树立持续整改、长期整改的思想,切实把作风建设紧紧抓在手上,坚持抓常、抓细、抓长,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,持续努力、久久为功,推动集中反”四风”改作风转为常常性的作风建设,形成作风建设新常态。二是扎实开展好”三严三实”专题教化。坚持从严要求,强化问题导向,真正把自己摆进去,着力解决志向信念动摇、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦,党性修养缺失、不讲党的原则等问题;

着力解决滥用权力、设租寻租,官商勾结、利益输送,不直面问题、不负责任、不敢担当,顶风违纪还在搞”四风”、不收敛不收手等问题;

着力解决无视党的政治纪律和政治规则,对党不忠诚、做人不醇厚,阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题,把”三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则,争做”三严三实”的好干部。

六、强化领导班子和干部队伍建设

党要管党,首先是要管好干部;

从严治党,关键是从严治吏。一要抓好领导班子建设。要根据尽责、实干,学习、创新,团结、依法,廉洁、奉献的要求,担负起带领一个地区发展的重任,特殊是”一把手”要把方向、抓大事、谋全局,抓好班子、带好队伍,带出一支讲政治、负责任、守规则、能担当、有作为、做表率的干部队伍。二要抓好党员干部监督管理。要在思想上守底线,在行为上划红线,肯定不能在”五个一律”上触碰。严格执行发展党员安排,开展清退不合格党员试点工作,健全党员干部能上能下、能进能出机制。三要抓好干部选拔任用。要紧紧围绕”五看”标准,即在信念坚决上,看大是大非面前能不能坚持原则;

在为民服务上,看日常工作当中能不能履职尽责;

在勤政务实上,看面对发展重任能不能奋勉有为、真抓实干;

在敢于担当上,看面对冲突、困难、问题能不能迎难而上、攻坚克难;

在清正廉洁上,看能不能经受住拒腐防变的考验,通过多维度考

察、多要素量化、多角度评价,真正把干部选准用好。

以上几点,也是我与大家的共勉之言。下面大家进行探讨。

(参加谈话领导干部对几点要求进行探讨)

经过探讨,参加谈话的领导干部一样认为,廉政谈话是”治未病”的一种有效方法,旨在通过谈心谈话,关口前移、提前预防,刚好解决苗头性、倾向性问题,有利于增加廉洁自律意识,达到教化、挽救和爱护的目的,是组织关切、爱惜的详细体现。大家纷纷表示,要把本次谈话精神落实到详细工作中,进一步加强作风建设、提高执行力,正确对待手中的权力,严格遵守党纪党规,带头接受监督,始终保持清政廉洁的作风、努力当好人民公仆,堂堂正正做人,勤勤恳恳做事,清清白白做官。

这次集体谈话从六个方面与大家进行了探讨,提出了要求,这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。我们要根据为民清廉务实的要求,牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋勉有为,以良好的工作作风推动准格尔旗经济社会各项事业持续健康发展。

一对一廉洁谈话记录篇5

同志们:

依据《新提拔领导干部廉政谈话制度》有关规定,县委确定对2015年1月以来新提拔的副科级以上领导干部进行廉政谈话,这是我们实行《建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,促进领导干部廉政勤政的重要举措,也是县委对新提拔领导干部关切爱惜的重要体现。下面,我代表县委对大家提三点希望和要求。

一、要廉洁从政

廉洁从政,是对一名干部最基本的要求,是领导干部拥有一个什么样的权利观的最干脆体现。把”廉”字作为我们各级领导干部从政的基本要求,是党的性质、宗旨和根本任务所确定的。我们作为党的干部,就要时刻牢记党的宗旨,树立正确的权利观,醒悟的相识我们所拥有的权力是党和人民赐予的,”官”是为人民服务的岗位,”权”是为人民服务的工具,坚固树立领导就是服务,权力就是责任的理念,把一切工作的动身点和落脚点放在为人民谋利益上,放在促进县域经济快速健康发展上,正确对待权力,运用权力。

1.要从加强学习入手,筑牢思想防线。胡锦涛同志指出,”勤奋学习,是共产党员增加党性、提高本事、做好工作的前提”.加强学习,不仅是提高个人素养的有效途径,也是增加拒腐防变实力的根本措施。作为领导干部,假如放松了学习,思想就会落伍,政治上就会丢失先进性,工作上就会盲目被动。当前,我县进入了推动转型、科学发展的新时期,各种新状况、新问题层出不穷,新形势、新任务对各级领导干部的思想素养和工作实力提出了新的考验,大家必需把学习当作一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界,常抓不懈,持之以恒。要仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”重要思想和科学发展观等党的最新理论成果,学习党章和党的各项政策法规,坚固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,在思想上筑起拒腐防变的坚实”长城”.要立足本职岗位,仔细学习市场经济和法律、管理等方面的学问,不断提高自身素养,切实增加解决实际问题的实力和为人民服务的本事,做到干一行会一行,管一行精一行,努力成为本职工作的行家里手。

2.要从小事小节做起,维护良好形象。”千里之堤、溃于蚁穴”,从已经查处的大大小小的腐败案件中可以看出这样一个共性,就是一些领导干部之所以出问题,都是从平常的点点滴滴不够明哲保身,接受别人的小恩小惠,一发不行整理,坠入腐败的泥潭不能自拔,最终为党纪国法所不容,为历史和人民所唾弃。尤其是在市场经济和改革

开放的新形势下,各种形形色色的诱惑更多,可以说,我们各级领导干部,正处在一个各种利益关系考验的风口浪尖,稍有不慎,就会身败名裂,万劫不复。我们各级领导干部,都要有如履薄冰的感觉,在尽心竭力干好工作的同时,时刻绷紧廉洁自律这根弦,坚决做到不该吃的饭不吃,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,不该办的事情不办,严格遵守中纪委”四大纪律、八项要求”和领导干部”五个不许”规定,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,努力维护党的领导干部的良好形象。

3.要坚持严字当头,管好自己身边的人。领导干部不仅要管好自已,还要管好班子,管好队伍、配偶子女和亲属,只有这样,才称得上一名真正合格的党员领导干部。今日参与会议的各位,都在一个单位主管或分管工作,在党风廉政建设责任制中负有肯定的责任,要坚决贯彻党风廉政建设的领导体制和工作机制,切实担负起”领导、教化、管理、监督”责任,加强对本单位、本部门党员干部的教化管理,管思想,知道干部职工在想什么,看其信念是否坚决,是否进取向上;管工作,知道干部工在干什么,看工作是否尽职尽责,作风是否扎实深化;管生活,看干部职工德行和操守如何,人际关系和交往是否肃穆,尤其是在”八小时之外”表现怎样,定期分析干部队伍建设状况,刚好发觉一些苗头性的问题,及早提示,诚意帮助,切实削减违纪违法案件的发生,形成人人思廉、人人促廉的良好社会局面。

二、要踏实工作

发展是党执政兴国的第一要务,发展是干出来的,没有勤政就没有发展。同样,没有经济社会的快速发展,廉政必定是空谈,所以说”不勤政也是腐败”.一个合格的党员干部,必需同时具备廉政与勤政两种素养和品行。

一对一廉洁谈话记录篇6

鲁迅先生有一句名言:”我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的志气和看法,正是党员干部所须要的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。自去年调入住建局执法办以来,在各级领导的关切和同志们的支持帮助下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高,较好地完成了本职工作。但在这次党员干部廉政谈话活动中,通过对党的新理论、新政策学习,在同志们的帮助下,我仔细比照自己平常的实际工作及思想动态,进行了仔细的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知将来,以利工作,根据要求,本着无愧于组织,无愧于群众的看法,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:

一、存在问题

(一)系统地理论学习不够。搞行政执法工作,须要扎实的理论基础。我本身理论根基不实,更须要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特殊是工作忙的时候,终日埋头于纷繁困难的事务堆里,常用老眼光、老方法、老阅历去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。

(二)对待工作有时只满意于仔细完成领导交给的任务,经常只是依据布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,经常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作看法和果敢精神。

(三)平常只顾忙着尽力去做好本职工作,不太留意四周发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热忱更主动地关切群众,与其他业务科室沟通不够,没能热心地帮助四周的同志有针对性地去想方法,帮助解决实际问题。

二、缘由分析

本人在各方面存在问题,缘由是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。

(一)加强政治理论学习,提高自身素养。今后将进一步端正学习看法,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,通过学习,不断用新学问、新文化武装自己的头脑,不断提高个人政治修养,增加分析问题解决问题,辩别是非的实力,并留意与实际结合起来,指导实际工作。

(二)要克服时间上的困难,尽可能地更热忱主动地关切群众,热心地帮助四周的同志分析详细状况,有针对性地去想方法,帮助解决实际问题。

(三)作为一名共产党员,我要始终保持醒悟的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性熬炼,在工作中学会擅长总结和视察,提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本,要坚持党性,加强事业观念、自律观念,要做到常常自查、自省、自警、自励。

总之,在这次党员干部廉政谈话活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、相互帮,自己在思想深处进行了仔细的反思,决心以此为契机,提倡”从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。

一对一廉洁谈话记录篇7

谈话时间:20xx年3月3日

谈话内容:廉政建设座谈会

谈话人:孙华东

谈话对象:焦明赵霞陈家健董军华彭同卫

记录人:刘勇

谈话内容:

一、依次听了5位谈话对象关于遵守党的政治纪律,实行党的路途、方针、政策和上级党委政府决议、确定,实行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律的状况报告

二、孙华东校长对3位同志提出三点明确要求:

一是要深刻相识党风廉政建设和反腐败斗争形势依旧严峻困难。近几年来虽然反腐败工作取得了显着成效,但在不敢腐、不能腐、不

想腐上还没有取得压倒性成功;腐败活动削减了,但并没有绝迹,反腐败体制机制建立了,但还不够完善,思想教化加强了,但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻困难,反腐败工作依旧艰难繁重,党风廉政建设工作仍需进一步加强。部分服务对象对我单位的办事效率、服务看法也提出看法建议。希望各位把思想和行动统一到中心、省委、市委和县委的决策部署上来,坚信中心从严治党、铁腕反腐的坚毅看法和决心,坚持不懈打好攻坚战、长久战,坚决不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行究竟。

二是切实履行党风廉政建设主体责任。依据党风廉政责任制要求,班子成员发挥”一岗双责”作用,帮助党组书记落实主体责任,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,把党风廉政建设要求融入分管业务工作,定期探讨、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设状况,坚持谁主管、谁负责,层层抓落实,确保守土有责,对党负责。班子成要对单位党员干部加强常常性教化,主要领导与单位班子成员廉政谈话不少于1次,班子成员每年与分管科室负责人廉政谈话不少于1次,抓好职责范围内党风廉政建设。作为班子成员,要切实做到把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上,落实在行动上。要以身作则,切实增加抓党风廉政建设主体责随意识,模范带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,仔细履行”一岗双责”.

三要带头廉洁自律,自觉接受群众监督。一要仔细学习中心、省、

市、县有关党风廉政建设的规章、规定、文件,特殊是习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关论述、中心八项规定等,真真吃透其精神并将其贯穿于个人的工作和生活中;二是要”把权力关进制度的笼子里”.把权力关制度的笼子里,不是说让你不干事,而是要依法办事,依程序办事,对所办事情必需要负法律责任,所办事情必需要经得起时间检验,经得起人民群众的监督;要时该牢记权力是人民所给予的,手中的权力不是个人的,我们全部的工作都是为了人民、为了国家,肯定不能把权力作为个人的私有物,想怎么用就怎么用,滥用权力,以权谋私必将受到党纪国法的严惩;三是要慎交友,因交友不慎而落马的官员不在少数,工作生活中总有些居心不良之人想与你交挚友,套近乎,他们看中的不是你的人而是你手中的权,肯定要擦亮眼睛,多与正直之人、讲诚信之人交往,不与居心不良之人交往,尽量削减不必要的应酬,要把精力放在推动工作和学习上;四是要慎独,习近平总书记在提到共产党员的修养时特殊强调了慎独,要求党员干部都要努力做到”慎独”,无论在什么样的环境下,都不做亏心事、不做昧良心的事,有人无人一个样,八小时之内和之外一个样,自觉接受社会各界监督,严于律己。

三、谈话对象分别作表态发言

5位同志表示,今后肯定加强思想政治理论学习,仔细实行中心八项规定和廉洁自律各项规定,帮助主要领导抓好党风廉政建设,进

一步增加廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,仔细抓好分管的各项工作,努力推动单位各项工作向前发展,为建设”五个高青”作出主动贡献。

一对一廉洁谈话记录篇8

时间:2021年5月

地点:XXXX

谈话人:XXX

谈话内容:

XXX:今日特意利用这个时间和你进行一次廉洁谈话。你的工作实力是有目共睹的,这点毋庸置疑。作为党员领导干部,肯定要将廉洁放在心中,加强自律。

XXX:对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和落实的如何?

XXX:已主动落实一个党员该有的廉政职责,平常也是主动学习

相关准则。

XXX:是否有执行集团领导人员廉洁从业若干规定?

XXX:时刻牢记集团领导人员廉洁从业若干规定,并在工作中落实到位。作为老党员肯定要带头做好廉洁方面的工作。

XXX:对于贯彻执行民主集中制,接受党内外监督落实到什么程度?

XXX:已经可以做到刚好听取组织的看法、协作组织的各项工作,其他不足之处须要在今后工作中不断完善。

XXX:是否实行十九届中纪委三次全会工作报告精神?

XXX:依据报告精神要求自己做讲纪律、守规则、求真务实、担当作为的表率,要领先进行自我调整,实现自我提高并通过自我指责,发觉问题抓紧整改。做遵守党章党纪党规的模范。

XXX:对严格执行了三重一大的相关规定是否落实到位?

XXX:从思想政治建设起先着实,接着学习马列主义、毛泽东思

想,特殊要学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论和中国共产党章程。

XXX:是否严格落实中心八项规定要求?

XXX:我在落实八项规定方面做了大量工作,取得额肯定的成果,但与上级要求仍存在一些不足:听从实力建设须要强化。

XXX:是否主动参与企业反腐倡廉教化及廉洁从业培训?

董殿水:始终以组织要求为准,主动参与各项廉洁活动。

XXX:是否根据要求填报个人有关事项报告?

XXX:按要求填报。

XXX:还要在平常多加强党建学问的学习,巩固思想防线。勤奋学习是共产党员增加党性、提高实力、做好工作的前提。希望董经理能作为老一辈党员能带领我们年轻党员主动做好廉洁从业的各项工作。

XXX:感谢书记对我的关切,提了这样的建议,我会好好记载心

里,在今后的工作中好好熬炼自己,要求自己,争做一名优秀的党员。

一对一廉洁谈话记录篇9

今日和你在这里,是想进行一次任前廉政谈话,这既是学习勉励的过程,也是警示教化的过程。廉洁自律对于任何一个干部,尤其是中层领导干部都是必需、必要的。下面我想重点说说几个方面的要求:

一是要增加责随意识,自觉履行好党风廉政建设职责。这就要求你要时刻提示自己,在抓好业务的同时,还要强化自律,加强对部门人员的监督,杜绝自己或者是部门人员出现违反中心八项规定、”四风”问题等违纪违规的现象。肯定要提高相识,在其位谋其政,而不能在其位谋其私利,高标准、严要求自己,包括自己身边的人、家人。对发觉的问题,肯定要有思想相识,要刚好向上级反映。

二是要强化学习,加强自身修养。你虽然不是党员,但是信念和修养肯定要有意识地去提升。一方面要加强党的理论学问的学习,主动向党组织靠拢;另一方面也要加强管理学问的学习,多方面发展自己,不要让自己只停留在业务层面。

三是要自觉接受监督,不断提升自我。尤其是在详细的工作中,肯定要以身作则,严格要求自己,做部门员工的榜样;同时,也要让

自己阳光化,自觉接受他人对你德能勤绩的监督,有好的看法和建议要刚好接受,这样才能不断提升自己。

四是要立足本岗,发挥潜能,创建价值。公司选人用人的标准是德才兼备,你确定是达到了要求的。在今后的工作中,确定会遇到不少挑战和问题,肯定要有责任和担当,立足本岗,不退缩、有作为,让自己发光发热,将自己的聪慧才智用到企业的生产经营上来,为企业创建价值。

根据流程,今日特意利用这个时间和你进行一次任前的廉洁谈话。你的实力是有目共睹的,这点毋庸置疑。作为党员领导干部,肯定要将廉洁放在心中,加强自律。下面我就说一说我的几个看法和要求:

关流程和标准不会出问题,不会出现风险。同时,还须要多加强管理学问的学习,思索如何既将小区管理好,又把部门管理好。

最终,要敢于担当,要有所作为。担当部门负责人后,身上的担子自然就会重了,遇到难题和困难,肯定要想方法去解决,不能一有问题就推脱,一有麻烦就躲避,做一个有责任、有担当的人,信任依靠你的才智和潜力,肯定能在这个岗位上作出好的成果的。

根据组织任命的流程,今日和你作一次任前廉洁谈话,一方面是沟通,一方面也是警示和提示。你是公司的老员工了,又是老党员,信任你是有肯定的思想高度和相识的。我在这里对你提几点要求:

一是要遵守政治纪律和规则,严以律己,做思想和行动上的明白人。党员干部肯定要有底线、有相识,要自觉遵守《党章》的要求,廉洁自律。尤其是在营销总监这个岗位,更须要自己有坚决的信念,有高度的相识,不仅是要管好自己,更要管好下属、身边人和家里人,不触碰红线,不越雷池,这些都是须要自己多加强自我监督的。

二是要提高相识,站在全局的高度。职位的晋升代表的是压力的增加,在其位谋其政,所以要尽快进入角色,提高思想相识,思索如何站在全局的高度去做好工作,怎样用好人、带好兵。

三是要正确行使手中权力,坚持公允公正用权,做到公权公用;坚持依规依纪用权,在制度的规范下行使权力;主动在监督下行使权力,把监督作为组织的一种关切、对自我的一种爱护,习惯在阳光和监督下依纪依规运行权力。

最终,要切实做到担当有为,有责任就要有担当,担当就要有所作为,肯定要倍加珍惜干事创业的平台,恪尽职守、勤勉务实,切实做到干好事和成就事。

一对一廉洁谈话记录篇10

谈话时间:20xx年xx月xx日午时地点:xx办公室

主持廉政谈话领导:xx副段长

参与会议部门及人员:

养护科:xx科长、xx科长

安阳宏途养护公司:xx书记、xx副经理、xx副经理

一、加强学习,树立正确的世界观、人生观、权力观和职责观。

在座的的各位都是咱单位的骨干,尤其是养护公司的各位经理。公司作为一个独立核算的法人单位,担当着市段管养路段的详细养护工作任务,负担着41名职工的工作福利待遇,不仅仅对段里来说,并且对市局来说,都是一个很重要的业务部门,所以加强学习包括各方面的学习,业务也好、学问也好、法律也好、纪检准则也好,很重要也很必要,这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和职责观,更好的推动工作开展,

二、民主团结、真抓实干,促工作。

前面探讨的学习,中心目的是为了干工作,但怎样干工作,首先谈到的就是民主和团结,还是要谈到公司,此刻公司收入分三块,一是小修保养经费,二是料场收入,三是出赁机械收入,都涉及到资金流淌,加强廉政建设很有必要,怎样加强廉政建设,制度很关键,这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透亮和公开,也就是要说让职工明白甚至清晰一年挣多少钱,一年花多少钱,都用在了那里,这就是廉政建设中的群众监督作用,仅有民主仅有公开才能在团结的氛围下保证不出事,更好的促进工作,

三、在工作中始终贯彻廉政意识,做到三慎,即:慎始、慎顺、慎权。

1、慎始指的是:要常记,无以恶小而为之,无以善小而不为。把好廉价从政的第一道底线,第一道防线,遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。

2、慎顺:此刻公司各各资金流淌环节把握的都很好,没有出现什么经济问题,也就是说比较顺,越是在这种顺当的情景下,越要做到居安思危,不能说此刻顺当了就万事大吉了,要时常清查资金环节,防止资金漏洞,杜绝监管失察,真正做到常在河边走就是不湿鞋,常怀执政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想。

3、慎权:权利是一把双刃剑,若为民则有利,若为己则有害,权利不是商品不能进入市场,权利不是私有财产,不能假公济私,借权敛财,仅有慎用权力,才能理解群众监督,保证自身廉洁,更好的促进工作。

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