地质系统道德讲堂先进事迹材料汇编

地质系统道德讲堂先进事迹材料汇编

1、《可敬的“先生”》
2、《化验员的一天》
3、《绘图员蔡珍英的故事》
4、《测量员徐顺青的故事》。
5、《踏着前辈的足迹前进》
6、《青春无悔》
7、《发扬地矿人精神，助阵新农村建设》
8、《撒哈拉大沙漠找矿趣闻》
 
1、可敬的“先生”
在黄山市地质调查院，有一位可亲可敬的老地质员，大家都习惯称呼他为“先生”，一方面说明他有深厚的专业知识和工作经验，另一方面说明他乐于帮助别人，培养了许多地质勘探事业接班人——他的名字叫张瑞华，今年64岁，地质专业高级工程师，本队退休职工，地调院外聘专家。
先生乐于传道授业。上世纪八九十年代，地质行业一度不景气，造成人才断层，老地质员在单位承担的任务非常艰巨。先生在地质勘探战线上工作了40余年，如今仍与年轻人一道，常年奔波在野外。野外工作很辛苦，回到院部办公室，他也是个繁忙的人，除了忙碌自身项目，还要解答其他项目遇到的疑难问题，从来是来者不拒，有问必答。先生从来没有什么架子，不轻易批评斥责别人，让人感觉平易近人，大家乐于向他学习求教。他总是耐心聆听，然后帮你深入浅出地剖析问题。培养一名合格地质员需要有耐心有恒心，需要多年工作经历的磨砺，积累丰富的工作经验才行，先生身上肩负着领导的重托和同事的期望，希望你继续把这项工作做好。
先生工作认真负责，敬业爱岗。虽已退休，本来只需在院部办公室坐班指导就行了，但鉴于地质行业的特殊性，非得去野外才能得出第一手资料。于是，先生还得出野外，先是当个项目顾问，后来矿区老板看上了他那副工作热心的劲头，就执意点名要求他当项目负责。先生再三推辞，终究盛情难却，不得已担起了项目负责的重任。该项目从今年10月起，至次年4月结束。历时半年，工期短，任务重，对年富力强的地质员来说也是个巨大考验，何况是一把年纪的人。为了项目的顺利进行，先生全身心投入工作中。国庆假期里，儿子一家三口从南京赶来探亲，先生只是头天下午下班后从矿区回来，晚上陪儿孙一起吃个饭，出去逛逛街，享受天伦之乐，次日一早又赶赴工地。先生的家人非常希望他能在家里多呆点时间，多享点清福，可是一想到矿区工作不能停歇，他又是个闲不住的人，只得舍小家顾大家，满腔热忱地投入到自己的事业中去。
 先生认为工作高于一切。前不久，先生终于回家了，原因是患病了，需天天去医院吊水。鉴于这种情况，他还是一有空就往办公室里跑，坚持带病工作。同事们关心他的病情，纷纷劝他回家休息，他不以为然，很不在意，可这却急坏了他家人，家人担心他病情加重，产生不良后果，真不想让先生再去工作了，但所有劝说都不能阻止他停下手中的工作。身体是革命的本钱，先生你要保重身体，不要太玩命工作了，大家祝愿你工作顺利，也希望你身体健康。毕竟岁月不饶人，可要悠着点。
先生工作执着，有一股子韧劲。本次十届队运会，是员工十分关注的一件事情，先生项目组其他4位组员全都回来了，唯独先生坚守野外工作。他爱人独自一人去田径场观看比赛，马队长碰见后走过去关切地问道：“先生怎么没有来？还在野外工作吗？这次可以回来看看比赛啊。”回答说是矿区工作很忙，不能耽误工作进展，既然挑起了担子，就要一心一意把这个工作做好。她还透露了先生以往参加队运会的经历，一次参加跑步比赛时，先生摔倒在地，膝盖跌破流血了，但他爬起来后，仍拐着腿坚持跑到终点，这种精神令人赞叹，从另一侧面反映了先生面对挫折不屈服，勇往直前，直到最后胜利。要想获得事业成功，有时候需要有所放弃、有所牺牲，有所努力和坚持，当然有时候也需要一点点运气，我们祝愿上天眷顾先生，苍天不负有心人，期盼先生项目组能获得较大突破，带给我们一个惊喜。
在黄山市地质调查院，像张瑞华这种爱岗敬业、认真负责、不言放弃的地质员工还有许多，他只是其中普通一员。地质员放弃节假日，放弃与亲人相聚的短暂时光，默默坚守野外工作岗位，爬山涉水，风雨无阻，历经人生酸甜苦辣。在老一辈地质人的“传帮带”下，新一代地质人发扬优良传统，吃苦耐劳，勤奋工作，正在不断茁壮成长。从他们身上，我们看到了黄山地质的希望，也深知前方的路任重而道远。（钱晓辉）
 
2、化验员的一天
早上六点半，朱炳文师傅和他的老伙计——一辆陪他走过N个春秋的自行车，轻轻地推开了云村基地虚掩着的大门，门卫大叔早已熟悉他早到的上班习惯，六点半之前一定打开铁锁，虚掩着门。
三分钟后，朱师傅到了测试中心三楼的办公室，今天的工作便由此开始。先把在村口买的早餐放在桌上，把开水烧上，他便按部就班的开始昨天下班前就计划好的工作。先到实验楼五楼高温室，由于明天有一批金矿样品要赶着出结果，所以今天必须做好前期的溶矿工作，先进行这项工作的第一步——烧样，将样品称好放入瓷舟中，再放入高温炉中烧制3小时，除去有机质、硫、炭等。十五分钟过去了，称样工作进行到一半，先暂停一下，办公室的水开了，可以吃早饭了。来到办公室，泡好茶，准备吃早饭，今天的早饭是包子加鸡蛋，三下五去二，早饭已下肚，又花了三分钟，抽了一支烟再喝了半杯茶，再上五楼工作车间，因为实验场所禁止饮食。接着称完刚才的样品，打开高温炉，暂且不管它，让它烧三个小时。来到五楼的化学处理车间，朱师傅开始今天的第二项工作，也是今天上午的主要工作——对昨天溶矿的一批样品用比色法测定钨、钼。取样品溶液、配标准溶液、加还原剂、加显色剂、比色、上仪器测定。每一步，朱师傅都是那么熟练而严谨。
时间到了九点五十，这项工作告以结束。刚好，高温炉中的金样已经烧好了，关掉电源，打开炉门，炉内650度的高温让炉内的瓷舟连同样品都变得红通通的，煞是好看，炉内的热量迎面扑来。先让它冷却下来，才能将样品取出来。回到三楼办公室，朱师傅端着茶杯猛喝几大口，再点支烟，提提神。继续进行后面的工作，处理刚刚测得的实验数据，写实验报告。这算是今天工作中最轻松，也是最需要细心的部分了。半个多小时过去了，朱师傅写完最后一个数据，再认真的校核了一遍，这批样品的报告总算得以完成。五楼高温炉内的样品温度差不多降下来了，朱师傅再一次上了五楼，从炉内拿出样品，待完全冷却后，倒入烧杯中，检查下午需要使用的盐酸、硝酸和其它药品是否齐全，为下午的溶矿作好准备工作。待一切准备好，时间已到了十一点四十，朱师傅的肚子开始造反了。回到办公室，收拾一下，结束上午的工作。
下午一点四十五分，朱师傅又开始下午的工作了。对上午经高温处理过的金矿样品进行溶矿。预热电热板，配制王水，把加入王水的样品放在电热板上溶解一个半小时，要时刻注意样品，防止倒洒，溅跳，防止烧干，最后加入絮凝剂，定容。三点四十五分，金矿样品的前期溶矿工作完成。回到办公室，桌上堆了好几份需要审核的报告。作为测试中心的副主任兼技术负责，朱师傅要对发出的实验报告进行最后的审核。看看有没有超差的数据，有没有需要复查的数据，每一份报告，每一个数据，朱师傅都得认真审核。时间悄悄的来到了五点十分，办公室的光线慢慢的暗了下来，报告审核也接近尾声，朱师傅舒了一口气，今天的工作基本结束，再到四楼、五楼车间检查一下相关仪器的电源是否关上，准备结束今天的工作。五点三十五分，朱师傅走下楼梯，望了望旁边的电表箱，电流正常，没有未关闭的电器，关好门，今天的工作真正的告以结束。
这就是测试中心一名化验员、一名坚守一线的老同志、一名身体力行的中层干部一天的工作实录。他并不是每天都会这么忙碌，但对于不平凡的2012，他几乎天天这样忙碌，我记得国庆前后一段时间，为了赶进度，出结果，他连续五个星期都没有休息。对于分配下来的任务，他总是带头保质保量的尽早完成；在忙碌的工作中，他时刻关注着生产的安全和质量的安全，每一件事都做得那么一丝不苟。他就是我心中的榜样，他就是我的师傅——朱炳文同志。
不是测试中心每个人都像他一样忙碌，但对于不平凡的2012，几乎人人都是这样忙碌；不是每个人每天都是所记的这样忙碌，但人人都有很多很多个这样忙碌的一天。（高琳科）
 
3、绘图员蔡珍英的故事
众所周知，地质行业是一个非常艰苦的行业，地质从业人员常年在野外忍受着日晒雨淋，面临着蛇虫鼠蚁，为的就是能够找到矿产资源，为国家的发展提供能源保障。然而，那些工作在地质战线背后一直默默为地质事业做出自己一份努力的人就鲜为人知了。
蔡珍英，1964年10月出生，在安徽省地质矿产勘查局332地质队工作已经30余年了。在这30多年的地质人生涯中，她先后从事过炊事员，报务员以及绘图员的工作。她是一位活泼开朗的同志，不论在哪个岗位上，她都是深受同事们喜爱和尊敬的那一员。
以前，地质队在野外开展工作，都是要自己带着炊具和炊事员出去，蔡珍英同志就是在那个时候从事野外炊事员工作。后来，她赴云南学习报务方面的知识，回来后在队从事报务员的工作。再后来，她又跟着队上的老绘图员同志学习地质图件清绘。至今为止，她在绘图这个岗位上已经工作20多年了。
80年代那个时候，还没有电脑数字制图技术，地质资料所有的图件都是要靠绘图员手工绘制，这就需要绘图员自身要有过硬的技术和足够的耐心，因为一不小心就可能毁掉整张图，就得从头再来。蔡珍英同志是绘图员之中的佼佼者，她所参与绘制的1/5万大阜幅地质矿产图获得部级奖项。
到了90年代末，数字制图技术开始在地质行业普及，这是一个飞跃，制图效率和效果都与之前相比有大幅度提高。但是对于蔡珍英来说，这又是一个挑战，因为她对电脑一窍不通，更别说制图了。但是她没有气馁，而是刻苦自学，从学会打字开始，到后来熟练掌握Mapgis,AutoCAD等各项制图软件。经她手创作出来的各类图件准确、美观，完全符合规范要求，得到大家的一致认同。
近些年，高校毕业的大学生不断充实到到绘图室，蔡珍英将自己的经验与之分享，也与他们相互学习，大家都尊称她为蔡大姐。蔡大姐在绘图岗位上工作的时间长，一些规范与其他所需要注意的事项，她总是会耐心的告诉大家。工作中经常会遇到非常复杂的图件，蔡大姐总是会简单的说一句“这张图给我吧”。当然她也会给年轻人锻炼的机会，她会在一旁耐心指导。绘图室的工作简单的来说就是扫描，绘图，打印，叠图，串图，装袋。在这些步骤中，蔡大姐一般都是将图件扫描好分给大家，大家将图件绘好打印并叠好后就交给蔡大姐，后面其他的收尾工作都是由她来完成，却从来没说过什么。
绘图工作其实也是一项非常辛苦的工作，特别是在项目赶着要交报告的时候，我们必须在规定的时间内完成所有的工作。记得2009年9月，黄山区夏家钼矿项目，10月份报告必须提交，整个9月份绘图室都非常的忙碌，大家整个月没休息一天，蔡大姐因为年纪较大一些，都已经累到坐骨神经疼痛了，她仍然坚持在岗位上，并且不断的鼓励着我们，鼓励大家一定要完成任务。还有2010年8月祁门东源项目提交报告，那是一个大型项目，图件非常的多，整个绘图室都在没日没夜的加班，几乎每天都要工作到半夜12点才回家。记得最后一天，我们加班到凌晨2点了，大家都回去了，但是还有一些收尾工作没完成，蔡大姐她始终坚持到最后完成所有的工作。今年4月份的时候，蔡大姐的肩周炎犯了，疼得连手都抬不起来，晚上连觉都睡不好，但是她还是和平时一样，一直坚守在岗位上。大家心疼她，叫她少画一下图，可是她没有，她仍是那样兢兢业业，带着我们整个绘图室努力的工作，完成各个项目的图件数字化工作。
蔡珍英她就是这样，为地质事业奉献了自己的青春，在绘图岗位上默默的付出，也让大家记住了她——原来在地质战线的背后还有这样一位辛勤付出劳动，为332地质队默默做出自己一份贡献的优秀的绘图员同志。（曹昭）
 
4、测绘员徐顺青的故事
德国哲学家康德曾说过：“世上有两种东西，我们越是对它们加以深入地思考，就越是对它们充满无限的敬畏，那就是我们头顶的星空和心中的道德法则。”
然而道德的范畴终究太广，譬如我们常说的职业道德。那么，什么是职业道德呢？简而言之就是与我们职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，包括爱岗敬业，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会，素质修养等内容。
随着时代发展步伐的加快，拜金思想的泛滥，太多的诱惑与压力让我们忘记了基本道德底线，也丢弃了自己的职业道德操守。然而，却总有那么一些人，就像黑暗中的灯塔，虽光线微弱，却给人无限感动，给人前进的力量。今天我要说的就是一直在我们身边默默奉献的测绘工作者 ——徐顺青师傅。
徐顺青师傅于1971年进入332地质队，先后在物探队、测绘院工作。他对待工作勤勤恳恳，认真细致，对待同事热情诚恳，乐于奉献，并多次获得了“先进工作者”等光荣称号，其拾金不昧的事迹更是多次见诸报端。多年来，他无论身处何种岗位，都时时刻刻将领导和同事的信任作为自己不断前进的新起点，尽心尽责地做好本职工作，以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自己平凡的岗位上默默地奉献着，并为自己所从事的事业付出了全部青春。徐师傅家住休宁，距离地质队有近20公里路程，但不管寒冬酷暑，他总会“神奇”地在上班时间之前就赶到办公室，并在大家到齐时已经做好了各项准备工作，这一习惯，一坚持就是40年。
徐师傅的事迹并不惊天动地，可是每每想起，便让人心生敬意。记得那是2009年10月上旬，我刚参加工作不久，受安徽省国土资源厅委托，由我们332地质队测绘院对绩溪县矿业权进行实地核查，我和徐师傅都被安排在那次核查队伍之中，那是我们在绩溪县进行矿业权实地核查的第一个矿山，是一座海拔1100余米的萤石矿。清晨，当我们整理好仪器装车向作业地点出发时，发现眼前竟没有一条像样的公路，只有一条土路全程绕山盘旋，因此也吓到了很多司机师傅，好不容易找到一位热心的师傅肯送我们上山。由于要引山下的1980西安坐标系控制点，一路上我的心里都在不停地盘算着：这么高的山，要多少个来回才能引点到矿区范围内啊，这样一来，我们要在这条可怕的盘山路上折腾多少个来回？徐师傅好像看出了我的紧张不安，始终轻松地用他那含糊的发音吟唱着《唱支山歌给党听》，以缓解车里紧张的气氛。车程大约行驶到一半时，徐师傅突然让我们下车，并指挥我们将基准站架设在附近一个空旷的山头上，说干就干，接着就带头向山头爬去，虽已是年至半百的人，竟轻而易举地将我们年轻人甩在身后，结果竟然是仪器一次性架站到位，准确无误。问其原因，原来是徐师傅根据自己多年工作经验和对地形的仔细观察分析，并结合30年前的切身经历，找准了基点，避免了我们反复作业。我不由地由衷叹服：这就是老一辈测量人与新手的区别，而成就这一区别需要花费多少时间的考验和多少次细心的总结啊！
事后问起徐师傅过去的工作情况，他却以“比现在确实苦多了”而一笔带过，然后又坚定诚恳地对我们年轻人说：“虽然咱测量人干不出惊天动地的业绩，但也不能碌碌无为，单位给咱发薪水，咱就不能做对不起单位的事，人活在世上要有良心。”也许，他所理解的“良心”，那就是地质工作者职业道德的一种体现吧。
在徐师傅等老一辈测绘人身上，我看到了许许多多闪光点，作为一个年轻人，我们是不是应该像徐师傅那样在做好本职工作的同时，不断地刻苦学习，勤于思考，专研技术和业务知识，使自身技术和业务水平不断提高？我们是不是应该像他那样爱岗敬业、脚踏实地，认认真真地干好每一项工作，对自己手中的每一份数据负责？我们是不是应该像他那样常怀感恩之心、乐于奉献，经得住考验，耐得住寂寞，守得住平淡？
有人曾说：“搞测绘的人就跟野人一样，只知道成天钻山沟，像只野兔子一样满山遍野到处乱跑，没有一个栖生之地。”我想这不是我们的错，是的，我们为此减少了与家人团聚的时间，也错过了很多赚钱的机会，但是我想说这是地质工作者的职责，是事业的需要，是国家建设的需要，既然我们选择了这个行业，就要为自己的选择毫不迟疑地坚持下去，无怨无悔！
让我们从今天开始，从现在开始，从自己开始，自觉地做道德建设的宣传者、实践者和捍卫者，逐渐具备良好的公民道德，成为一个具有高尚的道德修养的响当当的中国人！（王少锋）
 
5、踏着前辈的足迹前进
我来332地质队参加工作两年多了，回首我在检测中心的那些岁月，我觉得我的工作生活是充实的，甚至忙碌的。
2010年我们单位承担了队上交给我们的项目：全国矿产资源储量利用现状调查，要完成皖南地区37个矿区的储量核查报告及建立先关的数据库工作，这个项目工作量虽然有点大，但是经过大家的努力及队上领导对这个项目的帮助，大家终于初步完成了该项目。
2011年，省里发通知，要我们把完成的初稿拿到省里去评审，由于对之前规范理解可能有点小偏差，以及后来又下发新的规范，所以报告的修改工作量突然变得很大，不仅如此，所有的报告及与之相关联的数据库都必须在规定的时间内完成，合肥评审回来大家忙碌的工作生活就开始了，为了圆满完成任务，大家晚上都在加班，我们单位的孙工、吴工为了忙这个项目，家庭、小孩子都无暇照顾，一心放在这个项目上，这何尝不是一种崇高的职业道德的体现呢？还有负责数据库的方灵同志，在合肥数据库评审那些天，白天去评审，晚上回宾馆还要修改数据库中存在的问题，每天都工作到深夜1、2点，他们这么幸苦的付出，完全是出于把这个项目做好的想法，最后，功夫不负有心人，在检测中心的同事们的一直努力下，大家圆满的完成了队上交给我们的项目，得到队上领导的表扬。
其实在工作中感动我的事情又何止一件呢？我们单位的孙工在承担了天井山金矿的核实报告项目后，为了对业主负责，以及保证提交报告的质量，由于白天忙于其他工作上的事情，晚上就要把以前天井山的相关地质资料拿回家去琢磨，这种敬业的精神能不令人感动吗？七月的天气骄阳似火，在空旷的野外搞地质调查，手里拿的锤子都被晒得发烫，身上的衣服被汗水浸湿后又被太阳晒干，就是这种天气下，因为矿山业主的一个请求，洪主任都要带着我们亲自去实地查看地质情况，这何尝不是一种崇高的职业道德的体现？正是这种敬业的精神以及为矿山企业着想的精神，赢得了我们单位在黄山市及宣城市周边良好的企业声誉。工作精神及工作质量得到了矿山业主的好评。他们在平时工作生活中的那种敬业的行为做法一致激励着我，当我心生懈怠的时候，想想他们那种敬业的精神，我的心中就会充斥着强大的精神力量，去克服困难，圆满地完成自己工作的工作任务。
我们中华民族素有崇德向善的优良传统，生活需要我们有一双善于发现的眼镜，从善如流的社会分气，需要我们大家共同去努力，我希望我们在平时的生活中应多留心观察身边的好人好事，同时自己也保持一份感恩的心，敬业的心，去对待身边的每一个人，每一件事。（檀荣华）
 
6、青春无悔
人生如同旅行，从小到大，我们都在不停地赶路，为着心中的一个个目标而行色匆忙。赶路的同时，我们收获了无数多的感动、感悟和震憾。是的，我们身边的感动无处不在。在我们山水国旅，就有一群年轻的旅游从业者，多年来，他们用爱心为远道而来的游客们送上快乐，送去温暖。无论严寒酷暑，无论何时何地，她们的服务从未中断过，只要游客们有需要，就能看到他们的身影。他们努力践行“民间大使”的职责，发扬导游工作 “给爱心、有耐心、用诚心、送关心”的精神，爱岗敬业、无私奉献，以助人为快乐之本为本，以游客满意为服务宗旨。夏天近40度的高温下，带领游客攀爬在黄山之巅的是他们；冬天瑟瑟的寒风里，站在新安江边滔滔不绝地讲解的是他们；每餐最后一个吃饭的是他们；鸡叫出门鬼叫进门的还是他们。
导游职业听起来很风光,可做起来真的很苦很累. 只有做过导游的人,才能真切体会到这其中的悲与苦. 可是，他们却无怨无悔。“虽然我只是一个小小的导游，但对我来说，它不仅是职业，更是一份事业，我愿为黄山旅游奉献自己的一份力量。”这是黄山山水国旅导游程黎明的心声。从事导游工作10多年，他接团量超过1000个，游客总数5万余人，从没有宰客坑客，从未被游客投诉过，实现游客安全率100%、满意率100%。 不少同行问起成功经验，程导总是笑笑很平淡的说：“把游客当成亲人就不会有投诉了。”
导游江华林工作的座右铭是“让每一位旅客高兴而来，满意而归”。为做到这一点，他付出了许多。 2012年4月中旬，江华林接待了一个来自北京的夕阳红老年团，这个旅游团中年龄最小的60岁，最大的82岁。带团的5天里，他扶着老人们上下车、走黟县、爬黄山，边走边即兴讲解，几日相处下来，老人们都夸他具备一个优秀导游的素质：细腻、耐心、体贴，会调节气氛，跟大家一起玩得很开心。。此团游客之一的刘玉兰阿姨在寄来的感谢信中写道：在4月20日爬黄山的过程中，正值风雨交加，江华林一直搀扶着我，让我顺利的闯过这次旅游难关……”可是又有谁知道，接团前，江华林高烧39度，在市医院挂了两瓶吊水后，他拔掉了针头去火车站接团。送走这个团队后，江华林累得直不起腰，一句话都说不出来了。
“我爱我的家乡，我爱我的工作，我愿意向每一位远道而来的客人真诚的介绍我可爱的家乡。走遍青山和绿水，练就导游一张嘴”，这是山水国旅导游队伍中较年轻的一位陈建贺对导游基本职业技能和素质的概括。2010年，他刚从黄山学院旅游系毕业，初出茅庐，便加入了山水国旅这个团队。经过三年的磨练，如今的他，业务精湛，屡获好评，已经成为一名称职的优秀导游，全国各地的旅游景点他都能头头是道地讲出其典故及有关逸闻趣事；他爱交朋友，所有的游客最后都成了他的朋友。“好导游就应该有服务于他人的心态”，这是他带团的信条，也是他做人的原则。游客张伟琦在感谢信中写道：小陈在旅途中对我们关怀备至，我是一名糖尿病患者，每次餐前半小时，小陈总是不忘提醒我吃药。特别是在黄山的第二天，天降大雨，小陈跑前跑后，照顾每一个团员。大家看到小陈脸上雨水与汗水混在一起纷纷表示感谢时，小陈只是微笑着说：这是我应该做的。”……
山水国旅一直以来，把职工职业道德建设作为企业发展的重要保障和队伍建设的关键，坚持不懈地教育员工自觉遵守和履行职业道德规范，诚信经营，依法办事，诚实守信，让游客在体验旅行魅力的同时享受到最温馨的服务，用真诚树品牌，靠品牌赢市场。树立“爱员工就是爱企业”的管理理念，致力于为每位员工营造和谐的工作环境，提高职工业务素质，每年组织培训、娱乐、联谊为一体的职工团队拓展活动，潜移默化地引导和熏陶大家的思想情操，创新精神和价值取向，正是有了这样的经营管理理念，才会有这样无私奉献的团队、才会有这样勤奋敬业的员工，从老总到员工、从计调到导游，大家都默默奉献在自己的工作岗位上。正是因为有他们，山水国旅多年来先后荣获了“安徽省优秀诚信旅行社”、“省地矿局先进党支部”、“332队先进集体”、“黄山市青年文明号”等荣誉称号。
看到成绩，我们从内心深处感到欣慰，感到快乐，更让我们奋进。请听一下我们山水人的心声：虽然我们无法成为太阳给予所有人阳光，但是希望通过我们的努力可以给游客带来光亮，带来希望。不论何时何地，我们会牢记“施比受更为有福”。（张琦）
 
7、发扬地矿人精神 助阵新农村建设
在文化古村落潭渡村的村组小巷、田间地头，总能看到一个面带憨厚笑容的中年人，他就是来自省地矿局332地质队干部吴老九同志。吴老九，男，1968年3月出生，本科学历，中共党员，2011年3月10日，他作为安徽省新农村建设驻点干部的身份来到潭渡村任党总支第一书记。一年多来，以新农村建设为抓手，与村“两委”干部共同配合，将潭渡村的各项工作开展得有声有色。
初到潭渡村，吴老九同志利用一个多月的时间，把全村17个村民小组走了个遍，深入了解村情村貌。走访调查了村组干部、老党员、老干部、致富能人，与他们促膝谈心，征求本村发展方向与思路，掌握第一手资料，为今后工作奠定了坚实基础，快速转换了工作角色，融入农村工作环境。
拓宽思路，谋划发展。潭渡村在全镇5个行政村中，村集体经济经营性收入为空白，吴老九到任后，充分利用选派干部专项资金，以入股的形式将5万元资金投入到富民饲料厂，每年按照效益进行分红。同时利用黎明自然村小企业多的优势，与各企业主达到协议，村委会协助企业处理生产、经营过程中的一些矛盾纠纷，企业支付相应的服务费给村委会。为了增加村集体经济发展的造血功能，吴老九同志与村两委干部利用徽文化创意产业园项目落户潭渡村的契机，与业主达成协议，在项目边上划出5亩地用于村部大楼建设，经村两委协商，拟用2－3亩地建大楼，一、二层为店面，三、四层为办公，剩余的土地用村集体积累资金建厂房或仓库，对外出租，增加村集体经营性收入。积极引导村民调整农业产业结构，利用荒坡地大力发展养殖业，金银花种植，大棚蔬菜、粉丝加工等产业，不断增加农民收入。
兴办实事，为民谋利。吴老九同志充分利用自身优势，向选派单位——省地矿局争取资金，为民办实事。先后争取帮扶资金18万元，用于潭渡村黎明片主干道绿化、亮化、南北村口电子监控系统安排及潭渡后街水渠和后街桥改造。为加强村民精神文明建设，在上级有关部门的支持下，投资20万元建成了村民健身活动广场；为彻底解决黎明片1300余人的安全卫生饮水问题，他带领村两委干部一班人，积极向上争取资金，投资265万元的自来水安装工程也于2012年的9月上马实施。
扶贫帮困，温暖民心。作为一名有十几年党龄的党员干部，吴老九同志宗旨意识强，怀有一颗仁慈之心，刚到村里两个月，村里的贫困户情况掌握得一清二楚。无论谁遇到困难，不管是工作还是生活上，他都会主动去帮助他们。村离任干部黄四辛，老伴生病卧床十余年，最后去世，家庭经济拮据，了解情况后，吴书记先后多次上门探望，并给予一定的经济支持，让老主任一家深受感动。村五保老人陈方竹，家境困难，吴书记便和村主任一起上门探望，并将她作为空巢老人结对帮扶对象，为老人排忧解难。在与村民相处和处理矛盾纠纷时，总是抱着以诚待人的心态对待每一个人，村民钟云海、钟云弟两兄弟因老房子门前的通道问题产生矛盾，几乎反目成仇，他和其他两委干部积极上门处理，经过多次的协商，终于解决了两户的纠纷，化解了兄弟之间长期形成的积怨。在村民眼里，他是一个热心肠人，在干部职工眼里，他是一个能干事、会干事、想干事、干得了事的好同志，他以自己实际行动践行了党旗下的庄严誓言。
吴老九同志到潭渡村任职一年多以来，能够严格按照选派干部“6句话”要求积极开展工作，充分发扬地矿人“特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗”的精神，在防汛期间，坚持天天与广大干群一道战斗在抗灾一线，他走村串户，深入田间，察水情，排险情，看灾情，并积极与村民一道进行灾后自救。森林防火期间，常常放弃周末休息，与村干部一起巡查在每座山头。作为省派干部，他离开舒适的工作环境，远离家庭妻儿，来到农村工作，比一般人付出了更多。但吴老九同志无怨无悔，长期以来他都恪守着“奉献不言苦，追求无止境”的人生格言。因为他知道作为一名新时期的共产党员，自己所做的这些，只是中国经济发展潮流中的一滴小水花。
 
8、哈拉大沙漠找矿趣闻
那是2008年的夏末，为实施省局地质找矿“走出去”战略，我们332队一行14人，经过十余个小时的空中旅行，来到了地球上最大的撒哈拉大沙漠腹地——阿尔及利亚南部的引?阿拉罕金矿勘查区开展地质普查找矿施工。
撒哈拉大沙漠，无愧于地球上最大的沙漠，方圆千里内是荒无人烟，人迹罕至。一眼望去，灰黄一片，转身、一样的景致，再转身，还是一样，前后左右都是一个景，难得见到一点绿色，沙漠中灰黄色主色调就牢牢地占据了我们的视野。对于我们这些平时生活在皖南山清水秀的山里人来说，一下置身于这一望无际、毫无生机的大沙漠中，仿佛到了真空，真有点与世隔绝的感觉。
沙漠驻地是由一个个类似集装箱的活动房并排放置而成，整个基地有五六排这样的房子，中方和阿方人员分住不同区域，基地四周用铁丝网圈围而成。基地内：发电机房、厨房、餐厅、洗澡间、厕所一应俱全，房间内安有空调；同时，电视机、洗衣机、电热水器等生活设施也都配置到位。对外联络基本都是通过卫星网络QQ进行。
9月份虽是到了夏末，但在撒哈拉沙漠，太阳的威力仍是不可小看，最高温度可达50多度，敲碎一个鸡蛋在太阳下，不出几分钟，保管就是一个香喷喷的荷包蛋。沙漠温度虽高，但一般都有风，大家在野外工作中汗液却很少，一出汗很快就会蒸发干净，身上仍是干爽如初，真要长年不洗澡也无大碍。
沙漠的气候几乎是长年无雨，天上下雨那才是稀罕事。我们在沙漠工作的9个月期间，遇上下雨也才1-2次，说是下雨，准确的说是龙王爷咳嗽了一声。眼见豆大的雨滴从天而降，落到沙地却无影无踪，转眼间也就1-2分钟，雨过天晴，艳阳高照，好像什么也没发生过。然而，沙漠气候中的风沙却是三五天就要起一次,这是影响沙漠工作的最大因素。刮起风沙，人是无法在外立足的。砂土随着风的起舞，天空是一片灰暗，砂土顺着各种缝隙是无孔不入，那怕在房间也不能幸免。有时会连续刮上几天的风沙，晚上睡觉都要被呛人的空气弄醒，只得捂着毛巾睡觉，第二天起床，床上、桌上都是厚厚的一层细砂。餐厅、厨房也不可能幸免，吃饭时也只得合着砂土一起咽下。
虽然沙漠的自然环境是异常的艰苦，但项目组同志仍然是以顽强的毅力，坚持在远离祖国的异国他乡，在荒芜的沙漠中，快乐地生活和工作。
阿国是信伊斯兰教国家，不食猪肉和白酒，仅有少量的葡萄酒和啤酒，但在市场上也是限量供应。这对我们有些喜欢吃肉、喝酒的国人来说是一种严峻考验。国内有句俗话：没吃过猪肉，还没见过猪跑吗？然在阿国就是见不到猪的影子。大家都常常表示，回国一定要吃份红烧肉。除了没有猪肉、白酒以外，大家在基地内的生活饮食基本和国内没有什么区别。肉类主要以牛肉、羊肉、骆驼肉、鸡肉为主，相对来说疏菜瓜果较少，新鲜度也是大打折扣。因为，沙漠基地中的所有物资（包括一瓶饮用水）都要从五六百公里以外的一个省会城市拉运而来，再新鲜的菜疏经过沙漠地区的长途拉运，到基地也就干了。因此，在沙漠中有时也能偶遇上少数牧民，就向其购买新鲜羊只，有次还购买到一头驴，基地项目人员着实过了一回新鲜劲，偿到了口福。
沙漠中的生活是单调、枯燥、乏味的，就像是沙漠中的主色调都是灰黄色，有时只要有一巴掌大的绿色植物区，大家都会为之兴奋，围在一起看上好长一会，大家称之为：养眼，否则都要快变成色盲了。
为了丰富活跃基地项目人员的精神文化生活，每遇有项目组人员生日之际，基地上也就像过节一样，弄上一桌丰盛佳肴，再把有限的一点红酒和啤酒拿出来，大家每人尝一口，既过了一把酒瘾，同时又祝福过生日同志生日快乐，场面之热烈，令所有项目组人员为之动容。
每逢国庆、元旦、春节等国内重大节日，我们这些生活在海外撒哈拉沙漠深处的海外赤子也和国内一样，在沙漠中举行各种庆祝活动。虽然电视只能接收到祖国的CCTV-9外语频道，但一点也不影响大家收看的热情；还组织大家驱车进入了沙漠中的沙丘地区，冲沙、滑沙，领略沙漠中美妙的沙丘地貌的特殊风光，欢庆祖国的美好节日。在除夕之夜，中地公司还为我们准备了一些难得的烟花焰火，当绚丽的焰火在空旷的沙漠上空绽放，整个基地是一片沸腾，也吸引了阿方人员和我们一起欢乐，大家欢呼跳跃，中阿两国人民的心灵完全沟通在一起。
工作中的感受也是数不胜数。
本次在沙漠开展地质找矿工作，主要是对查区476Km2范围通过面上地质普查，择优选择成矿有利区域进行详查，使用钻探、槽探工程施工，对区内金矿进行评价。
钻探施工所用的是国内先进的XD-5全液压钻机，可全方位、任意角度进行施工，升降钻塔只需按按电钮，无需拆卸，搬家只需往汽车后挂钩上一放，拖着就走，大大减少了我们钻探施工人员的劳动强度。
探槽施工也是使用挖掘机，一斗下去即可深达一米，不到一个小时，一条百米长的探槽即可呈现在地质人员面前，施工效率之高与皖南山区中的槽探施工是无法相提并论的。
地质技术人员在野外的普查过程中，车辆作为交通工具是必不可少，同时有阿方保安人员跟随保护。在沙漠，一望无际，没有任何参照物和方向感，因此野外作业必须完全依靠GPS导航，按照航线行走，没有任何地形限制因素，走的完全就是一条笔直的路线。虽说是沙漠地区，但一般都能见到露头，尤其是一些规模较大的石英脉，常呈现出像一道破损之墙断续延伸的景观。每次做观察记录一般都是采用站立姿势，因为沙漠中一般都有风，只要一蹲下，立即就能感觉到离地面四五十厘米空间的沙粒随风飞舞扑面而来，好在到沙漠期间大家都学会了戴头巾，即抵挡了太阳光的照射、又防止风沙直接灌进头部的各个部位，另外还起着一种头部的保湿作用，确实优越于在国内野外工作中的草帽。
在沙漠最缺的就是水，基地人员的饮用水完全都是从五六百多公里以外的省会城市拉运而来。在阿国，一瓶饮用水需要四十多第纳尔（10第纳尔相当于1元人民币），而一公升柴油却仅需11第纳尔，水比油贵。因此，在沙漠野外工作期间，地质人员的包中，水始终是不可缺少的。基地的生产、生活用水采用拉水车从基地五六十公里以外的一个水源地拉运而来，拉一趟水来回正常情况也需2-3小时，因此基地和钻机施工现场均备置了3-4个大水箱以做储水，有时遇上钻孔漏水，拉水车一天到晚连续拉运也还是水源供应紧缺，只得强行封孔堵漏，由此，钻探施工人员也不断总结摸索出一套节水堵漏施工经验，确保了钻探施工任务的顺利完成。
沙漠中的生活是单调乏味的，唯一与外界保持联系的就是通过卫星接收网络与国内取得联系，但是阿国的网络实在不敢恭维，国内已是高速宽带，而那也只能算是乡村道路，网上拥堵、网速之慢令人无法忍受，基地项目组的十余台电脑经常是相互打架，很难连上网，即使连上了掉线也是常事。使用网络电话与国内通话，正常情况总有4-5秒钟的滞后期才能将声音传送到国内，有时声音根本就无法传送，而国内的声音却很快就能传输至沙漠中，因此与国内通电话时常闹笑话：拨通国内某一电话，清晰地听到国内亲人、同事 “喂”的声音，可任你在沙漠大喊大叫，国内听电话的人是一睑茫然，面对着来电显示又是一连串莫名其妙的号码，只听得：这是谁啊，怎么不说话。挂了。沙漠同志只得再次拨打……，几个来回，沙漠的声音传不出去，而国内接听电话人员不耐烦而又脑火的声音却清晰地传到沙漠：什么电话，老是打来，接了又没声音，一定是骚扰电话，行，我就耗你的电话费。啪，电话放在了桌上。沙漠的声音传不过来，然而电话机周围的酒杯撞击声或是麻将桌上的碰吃杠胡声却清晰地传到了沙漠深处。弄得我们在沙漠打电话的同志是哭笑不得，一点办法没有。
在沙漠工作期间，项目组曾先后有2位成员的父亲相继去世，接到噩讯，他们是悲痛欲绝，但为了能够及时顺利完成沙漠找矿施工任务，他们只得强忍悲痛，在远隔家乡二万伍千里（相当于一个红军长征距离）的沙漠深处遥祭父亲的在天之灵，擦干泪水，第二天照样以饱满的精神投入到紧张的找矿施工中。
辛勤的付出，必将带来丰厚的回报。经过项目组全体人员在撒哈拉大沙漠中9个月的与沙共舞，大家偿尽到沙漠中的各种酸甜苦辣之余，我们苦尽甘来，圆满完成本次金矿勘查施工任务，新发现了数十个金矿体和数十处金矿（化）点，提交金资源储量数千公斤，向祖国、单位提交了一份满意的答卷。同时，通过这次走出国门，奔赴撒哈拉大沙漠地质找矿经历，使所有项目组成员都开阔了视野，增长了见识，人人都留下了一段终身难忘的记忆。（曹诚）
 
 

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