县财政局2017上半年党风廉政两个责任落实情况总结

**县财政局2017上半年党风廉政两个责任落实情况总结　　

半年来，我局按照县委、县政府的部署要求和县纪委会议精神，始终强化“两个责任”落实，严格履行“一岗双责”，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，为财政各项工作的顺利开展提供坚强保证，1——6月，全县财政总收入完成**万元，占年计划的53.5%，同比增长11.9%，增收**万元，其中一般预算收入完成**万元，占年计划53.9%，同比增长8.2%，增收**万元；完成财政总支出**万元，同比增长34.1%，增支**万元，其中完成一般预算支出**万元，同比增长23.5%，增支**万元。　　

一、分解落实责任，切实加强党风廉政建设　　

按照“党要管党、从严治党”的要求，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育，切实增强主体责任意识，以高度的政治责任感，全面推进党风廉政建设主体责任落实。　　

一是科学统筹谋划。局班子高度重视党风廉政建设主体责任落实，始终把党风廉政建设作为党的建设和治理体系建设的重要内容。多次召开了落实“两个责任”党风廉政建设专题会议，全面履行党风廉政建设主体责任和纪委监督责任。学习了相关文件精神，安排落实党员干部学习教育监督纪检各项工作，及时解决反腐倡廉建设中的重点、难点问题，指导全局反腐倡廉工作向纵深推进。　　

二是加强工作领导。局支部书记、局长董宏运认真履行党风廉政建设第一责任人任务，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办“四个亲自”，坚持原则、敢抓敢管。局班子其他成员认真履行“一岗双责”制度，对分管股室反腐倡廉工作及时安排部署，结合日常业务加强督促检查，对牵头负责的党风廉政建设工作任务，亲自研究、亲自推动，务求实效。　　

三是明确责任分工。局领导班子积极推动党风廉政建设主体责任项目分解，制定《**县财政局2017年度党风廉政建设和反腐败工作任务分工的意见》，签订党风廉政责任书，把责任项目逐一落实到每名领导干部，明确牵头科室、具体措施和完成时限，明确责任内容，年底统一开展牵头工作落实情况工作督查，对未落实责任制规定的科室负责人进行约谈。　　

四是全面推进落实。全面加强对党风廉政建设责任制落实情况的督查，坚持经常性检查与重点督查相结合，从源头上推进反腐倡廉各项工作的落实。局全体领导班子成员，结合落实党风廉政建设主体责任和包保责任、分管责任，就从严治党、严明政治纪律政治规矩、落实党风廉政建设责任制等工作，分别约谈相关科室和局二级单位负责人、财政所负责人，并延伸到关键岗位中层干部和工作人员,做到了“全覆盖”。　　

二、加强廉政教育，提高干部防腐拒变能力　　

以开展两学一做学习教育和维护核心见诸行动主题教育为牵引，深入落实中央八项规定，推进正风肃纪专项行动，坚决反对和纠正“四风”，狠抓作风建设，营造风清气正、勤政廉政的干事创业氛围。　　

一是加强学习教育。加强对中央和省、市、县重大决策部署的学习传达，加强对政治纪律执行情况的监督检查，重点学习贯彻落实党的十八大、十八六中全会和县纪委全会精神，确保宣传学习到位、执行落实到位。为了深入学习宣传《中国共产党章程》和新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，进一步增强党员干部党章党规党纪意识，根据市、县纪委要求，在全县党员干部中开展党纪法规相关知识在线学习测试。组织干部职工到县廉政教育基接受教育，现场以党课形式，进行风廉政教育，对全局党风廉政工作提出要求，解决存在的困难和问题。　　

二是推进两学一做学习教育和维护核心见诸行动主题教育成果。在活动中，全局围绕民主生活会和民主评议党员活动，切实改进工作作风，认真查找自身问题，加强制度建设，建立改进作风长效机制。加强上下联动，深入基层调研，切实解决群众问题，对去年自查中存在的问题加强整改落实，做好销号工作。全局“四风”问题得到显著改善，服务民生取得实效，加强制度建设，建立了改进工作作风和服务民生长效机制。　　

三是扎实开展“走基层”活动。按照开展“护城”行动纺一安排，我局班子成员带领全局党员干部多次前往联系社区和3个帮扶村走访慰问，为弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，开展了“敬老爱老”志愿服务活动，通过财政干部志愿捐助，与孤寡老人进行了零距离接触，为他们送去了毛巾、粽子和元慰问金，同时，局领导组织全体党员为80余户困难家庭分别送上了2万多元的慰问品，用真情传递温暖，用行动诠释关爱。　　

四是深化正风肃纪。结合全县开展的“中梗阻”专项活动，印发《关于整治“中梗阻”问题专项行动的实施方案》（**财监〔2017〕1号）文件通知，认真开展正风肃纪活动，继续推进中央八项规定等实施办法的落实，整治“三公经费”开支过大、接受会员卡、违规配备公车、超标准使用办公用房的问题和“四风”问题。为了保障扶贫资金的安全、规范、高效运转，促进中央精准扶贫、精准脱贫的各项决策部署落到实处，根据《山西省财政厅山西省扶贫开发办公室关于开展财政扶贫资金专项检查的通知》及市财政局的文件要求，我局于2017年4月份对2015年-2016年度中央、省级财政专项扶贫资金进行了检查。共检查财政专项扶贫资金1955.40万元，对检查发现的问题及时给予纠改　　

三、建立健全制度，不断完善惩防体系建设　　

局班子及时把反对和纠正“四风”问题有效做法固化为制度成果，推进预防腐败机制建设和惩防体系建设。　　

一是健全长效机制。在管理工作中，坚守纪律底线，坚持工作标准，强化局一把手集中统筹与班子成员积极配合的常态化工作格局，增强班子凝聚力。进一步完善我局党风廉政建设和反腐败制度，对工作办理情况进行全程持续跟进。完善中心组学习制度，始终坚持将党风廉政建设和反腐败工作作为中心组学习会、专题政治学习会的重要内容。同时规范人员管理，建立惩罚分明的工作考评和日常督促机制，推进学习型和规范化服务型机关的建设。　　

二是建立防控体系。坚持重点防控与日常监管并重，大力实施廉政风险岗位防控。深化资源配置改革，按照上级要求，配合做好公共资源交易管理系统有关工作，规范项目比选行为，健全和完善监督约束机制，严格规范政府招标和采购程序。　　

三是建立健全财政内部约束机制，加强财政惩防体系建设。一是成立内部控制组织管理架构。加强组织领导，建立内部控制组织管理架构，成立了内控委员会，由局长担任内控委主任，各分管领导担任副主任，股所室负责人任委员，内控委下设内控委员会办公室，内控办设在监察股，由局纪检组长兼任内控办主任，负责落实内控制度建设具体工作，各股所负责人负责落实各股所内控工作。建立分工明确、责任清晰、齐抓共管的内部控制组织管理架构。制订了《**县财政局加强财政内部控制工作的实施方案》、《**县财政局关于成立内部控制工作机构的通知》、拟定了《**县财政局内部控制基本制度（试行）》。二是加强学习、宣传和培训。加大宣传教育力度，广泛宣传财政部门规范权力运行、严格内部控制的先进经验和典型做法，引导广大财政干部职工树立正确的权力观，适应内部控制新常态。利用每周一学习时间，带领全体人员学习内部控制度的相关内容，引导广大财政干部职工树立正确的权力观，牢固树立内部控制理念，使内部控制在每个财政干部身上内化于心，外化于形，为全面推进财政内部控制建设营造良好的内部环境和社会氛围。　　

四、强化监督检查，深入推进依法行政工作　　

以强化党组织建设为抓手，充分发挥党员领导干部的示范带头作用，把党风廉政建设和反腐工作常态化，加强反腐倡廉宣传教育，大力营造崇廉尚洁的氛围。　　

一是充分发挥班子成员表率作用。一是局班子成员带头严格遵守党的政治纪律，把坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路作为头等大事来抓。　　

二是严格遵守组织人事和财经纪律。始终坚持民主集中制，建立和完善局领导班子主要负责人不直接分管财务、重大项目、物资采购等具体方法，自觉规范行政权力，确保重大决策部署、重要人事安排和大额资金使用集体研究决定。贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持“好干部”标准和选拔任用干部“三重”原则。局领导班子成员以普通党员身份参加了所在支部的组织生活会，为党员领导干部过好双重组织生活作出示范。　　

三是带头落实中央八项规定。带动全局干部转变作风、服务群众，坚持厉行节约、反对铺张浪费，严格执行办公用房和公务用车相关规定。　　

四是自觉执行廉洁自律相关规定。首先，领导班子成员认真学习廉洁自律各项规定，自觉用《廉政准则》各项规定规范自己行为，带头讲党性、重品行、作表率。认真管好配偶、子女和身边工作人员，自觉接受干部群众监督，认真落实领导干部个人有关事项制度。其次，全面配合支持纪检监察各项工作。今年以来，我局积极配合支持县纪委监察局，及时提供报送有关材料，按时完成布置的有关工作任务。根据县廉政建设的总体安排，制定局系统党风廉政建设工作要点，对全县财政系统廉政建设进行总体安排;根据纪委要求及时报送有关资料报告、报表。　　

2017年上半年，我局在履行党风廉政建设主体责任和监督责任、推动我局党风廉政建设和反腐败工作方面虽然取得了比较明显的成效，但如何深入落实党风廉政建设还需进一步研究和探讨。今后，我们将按照县委、县纪委的部署要求，根据存在的新情况新问题，采取切实措施，加强制度建设和党风廉政教育，深入改进作风，扎实开展各项工作，努力实现干部清正、政府清廉、政治清明，为“两乡五区”建设做出积极的贡献。　　

2017年7月3日　　

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