2010年乡镇党委书记述责述廉报告

一年来，在区党委、管委会的正确领导下，团结带领镇党委政府一班人，自觉践行邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，切实加强自身能力建设，自觉遵守党的廉政纪律，严格履行工作职责，克难奋进，诚恳落实区党委、区管委会的各项工作要求，牢牢把握基层工作的思想主干线，以推进东镇快速发展为己任，以团结带领东镇人民群众奔小康为首要任务，以敬历史、敬畏百姓、敬畏人生的真诚努力工作每一天。2010年，通过全体班子成员和全镇干部群众的共同努力，东镇经济迅猛发展，征地搬迁和谐推进，城镇化进程加快，社会环境稳定优化，呈现出“一心一意谋发展，聚精会神搞建设”政通人和的良好局面。现将一年来的工作述责述廉情况报告如下：　　

一、求实创新，履职尽责，努力推动东经济社会全面发展　　

我以“明明白白做人、实实在在干事”为宗旨，牢固树立“第一要务抓发展，第一责任保稳定”的理念，坚持发展与稳定并重，推进东简镇经济社会生活全面发展。2010年全镇社会总产值-----元，其中工业         元，农业        元，地方财政一般预算收入310万元，比增48﹪。　　

（一）促进东镇经济又好又快发展。在经济工作方面。我和镇班子成员同志紧紧结合本镇的实际，以稳农、促养、扶工的思路推进经济社会的逐步发展，立足当前，着眼长远，提出了“四抓一扶”的农业发展思路，努力实现东镇经济实现良性发展。工业经济着力新开局。根据我镇深水海岸线的自然资源优势，紧紧抓住深水良港优势不放，着力强化工业主导地位。随着大型项目在东镇落户，产业结构、经济结构将会发生根本性变化，紧抓机遇，及时调整思路，迎接新一轮经济发展热潮的到来。一批省、市重点项目相继落户和发展，有力支撑着我镇工业产业又好又快发展。2010年全镇社会总产值-----元，其中工业         元，农业        元，地方财政一般预算收入310万元，比增48﹪。　　

（二）加强维稳促进社会环境安定和谐。我牢固树立“第一要务抓发展，第一责任保稳定”的理念，切实重视和加强信访维稳工作，力求富民与安民共进。认真贯彻“打防结合、预防为主”综合治理方针，努力克服“重打轻防”思想，加强治安防范，进一步健全完善工作机制。实行各级主要领导负总责，镇与村委、自然村、企事业单位签订综合治理目标管理责任书，层层分解、责任到人、任务到身。公安、司法、调处、综治等职能部门通力合作，把各种矛盾化解在基层，解决在萌芽状态之中。一年以来，全镇共受理各类矛盾纠纷46宗，成功调处38宗，调处成功率88﹪，及时排查化解涉稳苗头13起，带领镇广大党员干部努力建设“平安东简”。　　

（三）落实计生工作责任制强化优生优育。贯彻计生工作层级动态责任制，逐步推进了计生工作中心下移到村，切实地推行奖罚制度。重点消除“四术”库存，有效地控制计划外怀孕和计划外生育，促进我镇计生管理逐步规范化。经考核，2010年全镇年度人口出生率控制在13.94‰，计划生育率91.07%，自然增长率控制在9.01‰，综合节育率控制在83.34%，较好地完成市下达的年度任务。　　

（四）加强对殡改工作的执行力度。面对该项工作难度大、资金投入大的实际困难，我坚持每月3次了解殡改工作进展情况，对难点村庄能亲临现场指挥，及时处理工作过程中遇到群众围攻，甚至被殴打的案件。真正从精神上、工作上、生活上关心从事殡改工作人员，让他们感到他们的工作不是孤军奋战，而是有党委、政府做后盾，促使他们放开手足，既大胆又细心的开展工作。为了把殡改工作重心下移，关口前置，建立健全村级信息网络，全面掌握动态，促进殡改工作的正常开展。2010年全镇火化率达90%以上，居全区前茅。　　

二、勤于学习，当好角色，努力提升服务科学发展的能力。　　

随着中科炼化项目和湛江宝钢项目相续落户，努力构建“石化+钢铁”循环经济产业体系，为适应新形势下东的跨越式发展的要求，本人十分注重自身学习。一是通过认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和深入学习实践科学发展观，在思想上牢固确立干净干事，勤政为民，干事创业的履职理念，切实提高自身思想素质和政治素质，促进执政能力和工作水平全面提高。二是坚持业务学习。认真阅读了关于市场经济、贸易、金融、法律、党务、钢铁、石化产业政策知识等相关书籍，总体掌握现代科学知识，增强了领导一方百姓致富和建设小康社会的本领。注重把学到的法律法规和政策等方面的知识运用到解决农村重点、难点工作中去。　　

三．从严抓责任，增强服务效率。一是落实党风廉政建设责任。与各村委会党支部，各村委会及各企事业单位签定党风廉政建设责任书，实行　　

五、真抓实干，提升素质，树立勤政为民的好形象。　　

根据领导班子和干部队伍建设要适应科学发展观的要求，我进一步加强学习，在发展观念上与现代产业体系实现对接，在知识结构上需要与大项目落户开展的工作实现更新换代，不断提升干部队伍的职业素质。同时，继续抓好领导干部信访接待制度、包片抓落实制度、带题调研制度以及为民办实事制度的落实，坚持“一线工作法”，切实做到把群众利益摆在第一位，做到深入一线去倾听群众意见、了解群众呼声、落实群众意愿，及时发现和解决影响本地区和谐发展的根本性、实质性问题，重点解决项目征地搬迁村民的后续问题，切实关心民生，在群众中树立良好的班子形象。　　

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