新员工入职感想：认清自我，积极进取

2010年5月20日那一天，清早起床的我，心情格外的爽朗，天空蔚蓝，温和的阳光照耀着我的身影，新的一天又来了！今天是我在华磊工作的第一天，满怀希望，带着对新工作的热忱，来到了华磊点分车间。三年，我从未在一个公司里面呆这么长的时间。我也曾无数次有想要离开的冲动，甚至怀疑自己的选择；有时候觉得工作像一团乱麻，每天上班都是一种痛苦有时候很想换个工作；有时候觉得华磊并没有当初想象得那么好；甚至觉得这份工作是因为当初生存压力太大而接受的，不怎么适合自己。偶尔我也会问问自己，从工作中我得到了什么？　　

现在回想起在华磊带过的1095个日子，我得到了很多鼓励和支持，能认真、努力的完成上级交给我的任务，领导认可了我的能力，我内心得到满足。在工作上，我体会到了那个冲劲十足的自己，有了目标，自己过的充实。在与同事相处的同时，我们建立了深厚的友谊，相互信任，彼此帮助，这是种财富。在大家齐心协力达成产量、品质目标的时候，我为自己的团队而感到自豪，共同分享成功带来的喜悦。可想而知，华磊带给我的不止是那份薪水，更多的是对生活的一种看法与体会。逐渐意识到责任与压力的同时，我们也学会了很多，这何尝不也是一种收获？
　　事实上人都是有两面性的，有完美的一面也会有瑕疵的一面，实际上情绪愤怒的人很多，我有时会想，我为什么不快乐？我为什么愤怒？ 其实，不快乐的根源，是因为不知道自己的目标在哪里！当不知道目标，也就不知道去追求什么，因为不知道追求什么，所以就什么也得不到。我总觉得，职业生涯首先要关注的是自己，自己的目标是什么？大多数人大概没想过这个想法，最直观的感受要找一份工作，找一份工资不错的工作。我知道每个人对于工资的渴望，但我认为工资的高低，与你付出的结果是相等的。不过大多数人的想法或许就是安于现状，尤其像我们这些最基层的员工，月底发下来的工资难免有人抱怨，认为自己付出没有得到相应的酬劳。有些人工资发下来就会攀比，比别人少心里就不平衡，但是却没有考虑到别人为什么比你多，为什么自己比其他人少。人都会看到别人的长处，却看不到自身的短处。生活里，大家都有生存压力，我也是，有生存压力就会有很多焦虑，积极的人会从焦虑中得到动力，而消极的人则会因为焦虑而迷失方向或者是逃避。不能说我足够坚强，只是我必须在压力下做出选择，这就是现实，总归自我认识是非常有必要的。
　　我从不认为自己比别人聪明或者能干，其实我们的华磊，人才倍出。我自知不及很多人，但在工作上，我很积极，对待工作我努力学习，以压力为动力，不求别人是否认同我的付出，我还是一如既往，诚诚恳恳，认真的去执行。有时候也会觉得累，偶尔也会有所抱怨。但总记得这样一句话 “只有认真努力过，才值得回味”。是的，这是我的工作，要做就要把它做好。从作业员到室长再到领班，在管理上我始终认为自己做的还不够好，处理问题上还需多学习。对于领导及同事在工作上指出的不足之处，我敢于接受并会深深思量，我感谢所有对我工作上的支持和指导。我明白，成长的路上，要经过很多种尝试，日常管理上，总少不了会批评和指责，无论怎样我们都要学会换位思考。公司的规章制度都是有必要的，如果没有标准，我们所犯的错误由谁承担，规章制度只是要更好的规范我们去按照标准作业，只有按照制度规范每个人行为与作业的标准，企业才会有发展的机会。而我们要做的就是要去遵守。公司的规模越来越大，车间的人员也越来越多，在工作中，我们要时刻警惕自己，事事以身作则，严于律己，起好带头作用。　　

   我满足现在的状态，快乐面对的工作，每天为自己的工作安排做个详细的计划并让大家督促。对同事更耐心一些，把工作做得更认真一些，把情况了解得更清楚一些，把不清楚的问题再弄清楚一些等等。我也有工作上的忧愁，有时候辗转反侧久久不能入睡。是在矛盾中继续徘徊，还是抛弃掉自己那些负面的想法，以宽容的态度去面对问题迎难而上？答案肯定是后者。生活是有选择机会的，你可以选择赖在地上撒泼打滚，也可以选择咬牙站起来，关键是看我们如何去看待问题，关键在于心态，让自己心态好起来，这种发自内心的改变会让你更有耐心，更有信心，更有气质，不再为工作而忧愁。　　

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