社科院党组成员群众路线个人对照检查材料

 
按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组的统一要求和我院的具体安排，前一阶段认真学习中央、省委、市委的文件精神，并选读了部分关于党的群众路线及“四风”表现的著作和文章，对于这次党的群众路线教育实践活动有了全面深刻的认识。同时多种渠道、多种形式，广泛征求意见，对两年来自己在社科院思想、工作情况进行了对照检查、认真反省。
一、遵守党的纪律和贯彻中央八项规定及省委省政府十项规定，市委市政府实施办法精神，转变作风方面的情况
作为党员干部和班子成员，坚决遵守党的政治纪律和组织纪律，坚决贯彻中央、省委、市委的各项方针、政策，坚决执行党组安排的各项工作，贯彻落实党的十八大精神，积极组织开展“四化同步”、“新型城镇化”、“新型工业化”等重大课题研究，积极参加“十八大宣讲团”、“中国梦四川篇章宣讲团”等活动。在中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府实施办法出台后，认真学习贯彻，改正过去不足，进一步转变工作作风，没有发生违规现象。
（一）遵守党的纪律的情况
习近平总书记在十八届中央纪委二次全会上强调严明政治纪律，具有非常重要的现实意义。党的政治纪律是维护党的政治原则、政治方向和政治路线，规范党组织和党员的政治言论、政治行动、政治立场的行为准则，对于全党统一意志、统一行动至关重要。
作为党员干部和班子成员，我深刻认识到党的政治纪律和组织纪律的现实重要性，认真学习领会中央、省、市的各项方针、政策，并结合自身分管工作加以贯彻执行。如通过文件精神以及党史、党建等方面的理论学习，加深了对于中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系以及中国特色社会主义制度内涵与实质的理解，深刻认识到道路自信、理论自信、制度自信对于中华民族伟大复兴的重大意义；围绕党中央国务院关于“新型城镇化”的战略部署，牵头主持“转型与创新：xx新型城镇化道路”的院级重大课题；围绕十八大报告关于“四化同步”的总体要求，组织开展“《xx科学发展报告（2013）——xx四化同步的实践与探索》”的专项研究；围绕四川省委省政府对于xx城市建设和管理“五大转型升级”的重大要求以及市委“传达贯彻省委书记王东明同志来蓉调研重要讲话精神”，组织省市专家以及社科院科研人员结合xx实际开展专题研究。
（二）贯彻中央八项规定及省委省政府十项规定，市委市政府实施办法精神的情况
中央八项规定及省委省政府十项规定，市委市政府十条实施办法体现了我党“从严治党、从严要求”一贯原则，是推进党员干部求真务实、密切联系群众、防止不良作风的一项重大的制度建设。
“没有调查就没有发言权”是毛泽东同志在《反对本本主义》一文中的著名论断，这对于社科研究工作具有重要的指导意义。一直以来，我在指导联（院）科研人员课题研究时都强调基层调研的重要性，并带头深入基层调研，力求掌握“第一手资料”。如在牵头主持xx市发展改革委员会重大课题《xx经济区建设若干重大问题研究》时，带领课题组成员深入“1+7”的8个地市州开展实地调研，历时20多天，获得大量一手资料；在牵头主持xx市教育局重大课题《xx市现代职业教育体系建设规划（2012-2020年）》时，带领课题组成员深入xx三大圈层具有典型代表意义的12所职业院校、企业一线开展调研，并撰写50000余字的调研报告。在这次教育实践活动中，我参加了联院对金堂县清江镇受灾群众的帮扶，在深刻了解到民众疾苦的同时，对于如何采用统筹城乡的办法来切实推进xx远郊地区扶贫工作的相关问题进行了深入的思考，并组织撰写了“问需于民，切实解决基层群众疾苦的调研报告”。
（三）转变作风方面的情况
习近平总书记在“湖北领导干部座谈会”上强调“转变作风就是要打破‘围城’、‘玻璃门’和无形的墙，深入基层，深入群众，多接接地气很好。”
市委提出了“三视三问”群众工作法，并进一步通过全面开展“五进”活动加以贯彻和落实。结合市委要求和我分管的联（院）科研工作，通过组织科研人员集中讨论和个别谈话等方式，充分了解到科研人员对于在职培训、办公条件改善以及信息平台建设等方面的诉求，并提经联（院）党组充分研究，委托第三方——xx理工大学课题组在充分调研的基础上制定《科研人员绩效管理办法》，以通过“建章立制”的方式来形成问题解决的长效机制。
二、“四方”方面存在的突出问题
我在社科院两年来，具体分管学会部、信息中心及“重要成果”编报、科学发展报告等工作，后又调整分管科研工作，对照“四风表现”和群众意见，对自己两年来思想和工作进行认真反省，认识到存在以下突出问题。
（一）在形式主义方面。
1. 不切实际，不求成效。突出的问题是：在组织一年一度的“科学发展报告”中，更多是注重理论解释和应用，而实践案例不多，对实践应用分析不够，特别对近年来xx经济社会发展中一些主要实践成果和现实问题挖掘不够，所以正如群众意见中提到的“我院每年发表的文章和专著不少，但能够发挥思想库、智囊团作用的不多，真正能够为地方经济社会发展提供智力支撑的成果和在‘资政育人’、‘创新理论’方面产生重大实效的成果还太少”。《重要成果报告》数量太少，每年仅十几期，且领导批示率不高，成果转化不好，质量有待进一步提高。在指导信息中心成果转化方面力度不够，很多成果束之高阁、无人知晓，交流渠道不畅，也影响成果应用和社会效益的发挥。在指导学会和区（市）县社科联工作中多以文件、会议为推动工作的方式，学会和区（市）县是社科联工作这两年没有太大变化和起色，也提出了许多具体意见，这都是因为工作不深入，多形式主义的影响。
2. 理论不强，学风不正。突出的问题是：在指导社科研究中对社科院是党的意识形态领域重要阵地的认识不充分；不注重中国特色社会主义理论体系的学习，政治理论素养不高，不能自觉用党的基本理论指导社会科学研究，研究工作往往就事论事，视野狭窄，缺乏大局观。
（二）在官僚主义方面
1. 脱离群众，缺少沟通。突出的问题是：在科研工作中更偏重于研究领导关心的问题，眼睛和思想“向上”意识太重，而对其它一些经济社会问题特别是老百姓、基层存在问题缺少更多的关注和研究。在这次教育实践活动中，我参加了联院对金堂县清江镇受灾群众的帮扶，到了基层、到了现场，当地的受灾情况和当地群众长期受到洪涝灾害的困苦场景，让我震撼，让我感到作为一个社会科学工作者的失职，我组织撰写“问需于民，切实解决基层群众疾苦的调研报告”，希望能为那里的群众做有意义的事情。这两年，我较少专门到区（市）县社科联和学会调研，指导帮助他们解决实际问题。心想是多给基层添麻烦，实际上还是不愿深入基层第一线，不愿和群众交道的官僚思想作怪，基层同志是看得清楚的，他们的意见也是很中肯的。同时，缺少与省市专家的经常性联系且联系形式单一，往往遇到问题才向专家咨询，缺少在工作、生活上的关系和联系院外专家的有效机制。
2. 不负责任，不敢担当。突出的问题是：对如何协调好各科研所与科辅部门以及各科研所之间的办法不够多，面对不同的诉求，缺乏系统的科学有效的管理制度，在实际管理中注重和谐不愿得罪人，怕出矛盾而不敢赏罚分明。
3. 管理不严，纪律松散。突出的问题是：对某些干部职工迁就照顾，赏罚不明，多干事的不如不干事的，不干事的工资奖金一分不少，多干事的往往多挨批评，多担风险和责任。对科研队伍的建设还要进一步加强，思想素质和业务素质还要进一步提高，科研领军人物的培养还要进一步强化。
（三）享乐主义方面
计较待遇，追逐名利。突出的问题是：未能很好地处理履行行政管理职责和承接外来课题的关系，太多的精力用于外来委托项目，履行管理职责和完成单位的工作任务时存在力不从心的现象。同时，因为过去自己长期在经济部门工作，并担任单位一把手，到社科院后由于没有专门的公务经费，相当一段时间存在不满情绪。在用车上，看到社科院的车太旧，就占用和借用原单位的车，现在看来这就是享乐主义的突出表现，需要深刻检讨和反省。
（四）奢靡之风方面
铺张浪费，讲究排场。突出的问题是：在公务接待中讲排场，图虚荣，给办公室同志提出这样那样的要求，特别只讲有没有名酒名烟，而不问价格，不问是否超标。在一些大型活动组织中没能有效地坚持执行有关标准，在举办一些会议、研讨会、论坛时存在不够节俭，多注重高规格、高标准的问题。在外出开会、调研时，存在要求住好的宾馆、坐好的车的问题，也存在应会议主办方邀请顺道参观一些旅游景点的现象。
三、产生问题的原因分析
过去相当时间对这些问题是认识不清，总强调外界影响和客观原因。但是通过这次教育实践活动深入开展，通过前一阶段的深入学习和深刻思考，使我认识到根源在“照镜子”，根本在主观。
（一）宗旨意识不高
到社科院工作，职位升了，但作为党员干部宗旨意识没有随之提高。作为一名班子成员，工作的主动性及责任感并没有增强，更多满足于完成交办工作，在如何更好开拓工作新局面，更好履行“三大服务”方面缺少主动性和积极性。必然造成工作不深入，不关注基层，不爱下基层等问题，这与一个党员干部全心全意为人民服务的宗旨意识要求不符的。
（二）党性修养不够
“四风”问题在自己身上的出现也是自己没能不断坚持党性教育，始终坚持以一个党员干部的标准严格要求自己造成的。今年上半年我参加了市委党校理论班学习，在井冈山一周实地党性教育过程中，看到了革命前辈们如何把党性作为一个党员的“生命”的生动表现，看到自己在党性修养方面的巨大差距。
（三）工作能力不强
面对社科院工作面广、要求高，而基础条件较差的情况，自己没有能够很快进入角色，提高自己对新的工作的适应力，去指导部门解决实际中的工作困难。比如如何解决学会工作不平衡，如何加强区（市）县社科联能力建设，如何在信息资源上更好地为科研工作服务等方面，自己却没有找到好的解决思路和方法。
四、今后努力方向和改进措施
深刻认识开展党的群众路线教育实践活动是一项提高自身素质，增强党性修养难得的机遇和政治任务。就我而言，我必须从提高宗旨意识，增强党性修养，提升工作能力方面严格要求自己，切实改正“四风”中存在的问题，使自己成为一个新形势下合格的共产党员。
（一）充实理想、坚定信念
要不断用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园，充实理想、坚定信念，炼就“金刚不坏之身”。坚持认真学习各类文件，尤其是党中央、省委、市委的重要精神；高度重视党员干部的各项培育学习，坚持每年一次党校培训班和创新学习活动；每月学习一篇或一节革命领袖的经典著作；每月看一本或一部反映革命先烈和先进人物事迹的书籍或影视。
（二）强化观念、求真务实
要强化群众观念，把“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的群众路线作为基本工作路线和方法。加强对基层群众实际问题的研究，指导每个科研所每年不少于三篇此类调研报告，重要成果专报有三分之一此类报告；每个季度安排参加一次到基层调研活动；每半年开展一次科研人员谈心会、座谈会，切实解决实际问题。
（三）严格要求、艰苦奋斗
发挥艰苦奋斗精神是我们党的优良传统和本色，也是做好群众路线的根本。作为一个党员干部必须按照《党章》要求，按照《廉政准则》要求，按照中央八项规定，省委十项规定和市委实施方案，严格要求自己，坚决贯彻执行。特别做到出差按规定标准住宿、乘车；接待不超标；节俭办会。
（四）学习创新、提高能力
要不断学习，创新工作方法，努力提高工作能力，紧紧围绕市委市政府中心工作，抓好社科院科研队伍建设，努力发挥好思想库、智囊团作用。制定好《科研人员绩效管理办法》，使其既科学规范，又符合实际，好用有效，形成长效机制；强化科研人员培训，采取“请进来、送出去”等方式，定期组织科研人员特别是中青年科研人员在职培训，提高他们的科研能力；积极帮助解决科研人员和生活困难，帮助解决科研人员在子女入学、办公条件改善、过渡住房安排等方面的实际困难，改善科研人员研究和生活条件。

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