镇委关于水头村软弱涣散党组织整改情况报告

镇委关于水头村软弱涣散党组织整改情况报告

各村（居）、社区党支部:

为进一步强化水头村党支部的凝聚力、号召力和战斗力，巩固我镇发展稳定的良好局面，根据县委组织部的工作部署，镇党委高度重视，认真开展了水头村软弱涣散党组织整顿工作，并较好的完成了整顿软弱涣散组织工作的各项目标任务，现将整顿工作开展情况报告如下：

一、基本情况

(一)支部基本情况

目前，水头村党支部班子成员共有7名，党支部书记1名、党支部副书记2名，组织委员、宣传委员、纪检委员各1名、委员1名。支部现有中共党员87名，入党积极分子5名。

(二)存在的问题

近年来，水头村在脱贫攻坚、美丽乡村建设、农业转型发展、环境卫生整治等工作任务繁重，多项重要工作亟需打开局面。而水头村党支部在落实具体工作任务中执行不到位,基层党组织战斗堡垒作用发挥不够明显，群众认可度较低，不能及时完成或完不成党委交办的工作任务，党支部软化、弱化趋势明显。主要有几点：一是党支部书记工作能力不强；二是开展党组织活动不正常；三是党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大；四是村干部素质不高。

二、整顿工作开展情况

（一）强化党组织领导班子建设。配备驻村第一书记，强化驻村第一书记的领导职能。在村党支部理论学习、党内生活规范化、基层党建等党组织建设方面的工作由驻村第一书记主要抓，村党支部书记及其他村“两委”班子成员配合落实；在村集体活动、开展民事纠纷调解等村级管理事务方面有村党支部书记主导实施；重大项目、重点工作任务等重要事项的落实，应在镇驻点领导的指导监督下，由村“两委”明确分工、责任到人、协同推进。

(二)强化班子成员沟通，增强班子凝聚力。通过“三会一课”、阶段性工作分析、个别交心等方式，驻村第一书记、村书记、副书记与班子成员、成员与成员之间定期互相交心谈心、交换意见，自觉强化大局意识和责任意识，班子成员之间沟通思想，消除分歧，同气相求，同声相应，积极营造“心往一处想，劲往一处使”的气氛，在研究村重大问题上禁止一言堂，坚持少数服从多数，保证了科学决策、民主决策、公开决策，提高了科学决策的水平和质量，增强了班子的创造力、领导力、执行力、号召力和凝聚力。

(三)加强党员思想教育，提升党员队伍整体素质和服务能力。为了加强对个别党员思想涣散进行整顿，镇党委采取了强化学习、完善制度等方法对其进行整改。一是落实了"三会一课"制度、党风廉政建设责任制度、民主协商制度、民主监督制度等，并坚持执行。二是积极开展党员集中学、第一书记帮带学、座谈讨论学等活动，开展党史、宗旨教育及党的十八届五、六中全会精神培训，学习《党章》、学习习近平总书记系列重要讲话精神，提高党员思想认识，筑牢反腐防线。做到学习有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会，学习时间落实、内容落实、人员落实，确保学习成效。三是组织班子成员及部分党员在驻村第一书记的带领下，分别到十月田镇卢忠民教育基地和乌烈镇道隆村革命烈士教育基地接受了教育。通过参观学习，进一步增强了支委党员凝聚力和战斗力。

三、所取得的成效

一是班子成员之间加强了沟通，工作上团结协作，凝聚力不断增强；二是党员的思想觉悟不断提高，党性不断增强，提升了党员队伍的整体素质。特别是在今年几次防风防汛工作中，全体党员干部积极奔赴抢险救灾第一线帮助转移危房贫困户，确保人民群众生命财产安全，充分发挥了先锋模范作用带头作用；三是党员服务群众工作意识有了很大改变，尤其在脱贫攻坚和美丽乡村建设工作中，涌现出大批先锋模范党员干部，工作风气转向良好；四是促进了党员干部职工之间的相互沟通交流，提高了群众的工作激情，增强了党组织的凝聚力和战斗力，强化了党组织堡垒作用；五是在党支部的带动下，引进资金26万元，积极带领群众养殖霸王山鸡；六是积极推动扶贫重点项目的落地实施，加快和牛养殖等特色养殖项目的发展；七是做好农村富余劳动力转移就业，扩大劳务输出规模；八通过推动经济产业发展，在落实上级工作任务的同时，践行“两学一做”对于“做”的要求，把具体工作作为磨砺和提升班子能力的“磨刀石”，履行全心全意为人民服务的宗旨。

四、下一步工作打算

在县委组织的大力支持和高度重视下，在镇党委的直接领导下，经过半年的整顿，水头村党支部的软弱涣散形象明显得到改变。在肯定整顿取得优异成绩的同时，我们也清醒地认识到与上级领导的要求相比还存在一定差距和不足的地方。下一步镇党委将以深入学习贯彻党的十九大教育精神为契机，积极适应新形势，继续围绕所存在的问题进一步强化措施、完善制度并建立长效机制，着力打造学习型、诚信型、廉洁型、效能型、服务型“五型”党支部，彻底改变“软弱涣散”形象，重树水头村党支部良好形象。

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