农业局法治政府建设工作报告5篇

【篇一】

20xx年，xx县农业委员会认真贯彻落实《法治政府建设实施纲要（20xx—20xx年）》和《中共xx县委xx县人民政府贯彻〈法治政府建设实施纲要（20xx-20xx年）实施方案〉》（凤发〔20xx〕21号），坚持简政放权、放管结合、优化服务，以推进依法治理进程为根本出发点，以保障农业经济健康发展和农民增收为核心，以提升“依法治农”能力和水平为重点，紧紧围绕全委中心工作，在县法制办的精心指导和大力支持下，进一步加强法治政府制度建设，建立健全法治政府工作机制，不断规范行政执法行为，着力强化法治能力和行政权力监督，全面履行法律法规赋予的职权职责，全县“依法治农、依法护农、依法惠农、依法强农”的能力和水平进一步增强、农业依法行政制度体系进一步完备、农业行政权力进一步规范、农业依法行政能力进一步提高，较好地完成了全年各项工作任务，有效保障了农民群众合法权益，为我县全面推进农业现代化和农村社会和谐稳定提供良好的法治环境和坚实的法制保障。

一、主要工作及成效

（一）、建立健全重大行政决策制度，提高决策质量和效率

一是建立健全重大行政决策管理制度。认真贯彻落实《xx县人民政府重大行政决策专家咨询论证制度》、《xx县重大行政执法决定法制审核规定》，加大对重大行政决策管理制度的执行力度，对重大行政决策的范围，建立了听取意见、专家论证、风险评估、合法性审查、集体决定、实施情况评价和责任追究等七个方面制度。二是广泛听取社会意见。事关经济社会发展全局和涉及群众切身利益的重大行政决策事项，均在《xx农业委员会信息公开网》上充分征求社会意见。三是加强公众参与平台建设。对社会关注度高或者与公众直接相关的决策事项，均在《xx农业委员会信息公开网》上及时对外公布相关政策、信息、结果等。

（二）、健全工作制度，提升依法行政水平

制定出台了《县农委规范性文件管理制度》，明确了规范性文件起草审核、备案审查、异议处理、定期清理和有效期等各项规范性文件管理制度，进一步完善我委规范性文件制定工作程序。一是认真开展规范性文件制定工作。明确了规范性文件的立项、起草、审查、决定、公布等程序，并将规范性文件内容通过《xx县农业委员会信息公开网》公开发布，接受社会监督。认真履行涉及我委的有关地方性法规、政府规章和县政府规范性文件起草任务，建立健全了委分管领导牵头负责，业务股室主办，法规股合法性审查、加强调研和征询有关部门意见的规范性文件起草工作机制。二是认真做好规范性文件征求意见等工作。在信息公开网开设规范性文件征询意见专栏，对我委起草的县政府规范性文件涉及其他部门或者与有关部门关系密切的事项，均充分征求各乡镇、县直相关部门、社会各界意见，并按程序提请县政府法制办进行审核登记。同时，认真落实完成政府规章、县政府规范性文件和其他部门涉及对我委征求意见事项的反馈工作，均按照时限给予修改意见和答复反馈。建立规范性文件政策解读机制。

（三）、规范行政执法行为，提高行政执法水平

一是加强基层执法力量。推荐基层在岗在编工作人员积极申领农业执法证件，充实执法队伍，定期组织开展基层农业执法人员证件验审工作。二是充分运行法制监督平台。借助法制监督平台，开展两法衔接、群众公议、规范性文件“三统一”、规范性文件合法性审查、行政复议、诉讼等各项工作，促进依法行政和执法人员办案的规范化、标准化，加强依法行政和执法办案监督力度。实现规制统一化、工作标准化、办案流程化、重要节点可控化等，提高办案质量和执法水平。三是扎实推进农业行政执法。我委始终把查处各类农资违法案件作为工作的重点，保持对各类农资违法行为的打击和惩处力度，收到了良好的社会效果。每年初都系统部署全年农产品质量安全监督和农业综合执法任务，相继组织开展了农资打假专项治理春季行动、夏季百日行动、秋冬季行动等，有效地遏制了制售假冒伪劣农资行为，维护了农民群众的合法权益。全县未发生一起农产品质量安全事故，未发生一起农业行政处罚案件因处理不公、不当引起行政复议和行政诉讼。四是加强农业行政执法队伍建设。强化行政执法人员培训。采取集中培训和日常管理相结合，加大培训力度。积极组织人员参加省、市、县举办的执法培训班，执法队伍的综合素质和执法能力得到进一步提升。

（四）、开展能力提升和业务培训，提升依法行政能力。

一是开展领导班子、机关工作人员学法活动。围绕领导班子、机关人员、执法人员三个领域，积极开展学法活动。在加强自学的基础上，采取集中学习测试、党委（中心组）扩大学习会、利用班子和机关干部参加的主任办公会等形式，开展学法活动。二是参加依法行政宣传培训。积极组织班子成员和机关干部参加省、市、县法制办和省、市农委等组织开展的依法行政研讨及法制业务培训等活动，进一步增强全委工作人员依法行政理念和能力。着力推进农业行政执法人员能力提升，加大培训工作力度。全县农业执法人员的法律知识、业务水平、办案能力和综合素质稳步提高。

（五）、认真落实证明事项清理工作。按照《xx县人民政府办公室关于做好证明事项清理工作的通知》（凤政办秘〔20xx〕50号）要求，召开专题会议，研究部署此项工作，按要求完成清理工作。

二、存在问题与不足

20xx年工作既取得可喜成绩，也存在一些薄弱环节，主要表现在法治意识和法治观念有待持续强化、法治思维和法治方式有待逐步养成、执法体制改革有待不断深化、整体执法特别是农产品质量安全执法力度及水平有待提高、执法队伍整体素质特别是业务素质与执法工作需要很不适应。这些薄弱环节，都是今后持续努力的方向、亟待解决的问题。

三、20xx年工作打算

20xx年，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，按照《法治政府建设实施纲要（20xx—20xx年）》、《中共xx县委xx县人民政府贯彻〈法治政府建设纲要（20xx—20xx年）实施方案〉》和县委、县政府关于全面依法治县工作要求，紧紧围绕全县“三农”工作大局，精准发力，优质服务，努力为实施乡村振兴战略提供强有力的法治保障。

【篇二】

20xx年度法治政府建设工作总结xx县农业局二〇xx年十二月十七日根据xx县法治政府建设工作的总体要求，认真贯彻落实xx县人民政府办公室关于《20xx年xx县法治政府建设工作要点》文件精神，深入推进依法行政，加快政府职能转变，强化权力制约监督，依法化解矛盾纠纷等方面，做了一定的工作，并取得较好成效。现将我局20xx年法治政府建设工作情况总结如下：一、强化依法行政组织保障和能力建设（一）主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责落实情况我局对法治政府建设工作高度重视，及时调整xx县农业局法治政府建设工作领导小组（文农字〔20xx〕84号）。党委书记、局长蔡建国任组长，分管副局长厉林甫任副组长，相关科室负责人为小组成员。领导小组下设办公室，挂靠局政策法规科，办公室主任由项永斋同志兼任，陈文英同志任办公室副主任。领导小组不定期召开专题会议，办公室统一负责依法行政的协调组织实施，促进农业行政、执法工作制度化、规范化。单位领导履行依法行政第一责任人职责，领导经常过问法治政府建设工作开展情况，分管领导负责对工作进行直接领导和督促，确保依法行政工作顺利开展。（二）领导干部法治能力建设、党委政府中心工作推进情况坚持把法制学习列入学习计划，丰富内容，改进方式，健全完善领导干部学习培训、领导班子集中学法、学法情况考核考试等制度，做到领导班子及领导干部年度集中学法不少于4次，着力提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力。落实拟任领导干部任前法律知识测试和依法行政情况考察制度。落实“互联网+政务服务”工作任务要求，推动更多政府审批事项和服务事项实现网上办理，20xx年按照“八统一”要求，对照省级部门梳理的省市县三级指导目录，遵循省市最优原则，对办事事项目录进行线上线下调整，并完善动态调整机制。累计梳理事项主项21项，子项53项，其中行政许可事项46项，其他权力事项7项。全面推广落实“双随机”抽查管理系统，在市场监管、环境保护、安全生产、文化等四个领域先行建立“部门联合、随机抽查、按标监管”机制。全面完成浙江企业信息交换共享平台“双随机”抽查相关数据录入，其中执法人员名录库累计34条，检查对象名录库49条，做到现有名单录入情况为100%，实现“双随机”抽查管理系统的统一使用。完善“互联网+信访”服务体系，全面建成覆盖本地区政务咨询投诉举报统一平台，并与乡镇“四个平台”做好对接。落实“最多跑一次”改革数据资源共享和政务信息系统整合要求，重复建设移动办事客户端，按要求完成数据资源归集共享，截止20xx年12月底累计报送47期。全面推行电子归档，基本实现“最多跑一次”事项电子文件应归尽归。（三）重点领域监管职责落实情况农产品质量安全、农机生产安全等重点领域无发生较大突发安全事件,符合考核评价实施方案。单位工作人员法治能力建设情况一是根据《关于举办xx市农业行政执法人员资格考试的通知》（浙农办〔20xx〕61号）文件精神，今年7月19日，市局安排我县农业行政执法人员资格考试名额13人，我局13名行政执法人员参加法制培训,并顺利通过资格考试，通过率100%。按照《浙江省行政执法证件管理办法》规定建立本系统行政执法人员培训制度农业部门具备行政执法资格的工作人员平均持有执法证率97.7%。二是根据《关于举办20xx年全市农业依法行政业务提升培训班的通知》（温农传〔20xx〕83号）文件精神，我局4人参加xx市农办（市农业局）组织的农业执法行政业务提升培训班。三是学习以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，落实依法治国依法执政精神，重点学习自治、法治、德治”相结合的乡村治理;农业执法过程中的廉政风险防范;浙江省行政程序办法;行政诉讼法（新修订）等行政业务知识来充实执法队伍整体素质。普法责任制落实情况1.积极开展“七五”普法宣传培训结合春耕送法下乡、“全国植物检疫宣传月”、“12.4国家宪法日”、等活动，通过现场咨询、张贴悬挂标语、手机短信、电视宣传等方法开展多层次、多形式宣传与法制培训，加强“七五”普法的宣传。20xx年，送法下乡2次，发放资料900多份，举办培训会3期，培训人员200多人次，发送手机短信5/221750条，张贴悬挂标语20余条，来提高广大人民群众的法制意识。2.加强涉农法律法规宣传教育坚持利用每周一的固定学习日，组织干部职工以集中学习与个人自学相结合的方法深入学习《农业法》、《农产品质量安全法》、《农村土地承包法》、《农民专业合作社法》等涉农法律法规，进一步增强法律意识，做到依法决策、依法行政、依法办事，提高依法治农水平，促进农业和农村经济的持续、稳定、健康发展，维护农民和农业生产经营组织的合法权益。3.加强农业行政执法人员法制宣传教育以《农业法》、《种子法》、《农村土地承包法》、《农村土地承包法纠纷调解与仲裁法》、《农产品质量安全法》、《食品安全法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《公务员法》等主要法律法规为学习重点，加大执法人员培训力度，有计划、有重点、分层次的狠抓执法骨干和师资力量的培训，不断提高执法人员的政治素质和业务素质。抓好农业行政执法主体资格管理、执法人员资格管理、行政处罚案件管理、执法文书档案管理工作，落实执法人员持证上岗、亮证执法制度，严格公正文明执法，着力建设好农业执法队伍，进一步提高农业行政执法人员依法行政、文明办案能力。今年，组织参加省、市、县农业法制培训班4期。二、完善依法行政制度规范性文件管理工作情况根据《xx县规范性文件制定程序规定》的有关规定，我局制定了《xx县农业局行政规范性文件管理制度》，并严格遵守规范性文件管理制度的各项要求，严格把关，确保出台的规范性文件程序合法、内容合法，并及时报备。符合法治政府建设工作考核指标。三、推进行政决策科学化民主化法治化（一）重大行政决策情况制定并公布重大行政决策目录、组织开展重大行政决策合法性审查、建立健全重大行政决策集体讨论情况记录和归档机制。（二）政府法律顾问制度推行情况建立法律顾问制度对健全农业局法律风险防范机制，规范农业局法律顾问工作，保障农业局法治建设工作顺利开展，进一步加强农业局法律顾问的监督管理，依法维护农业局公共利益具有重要意义。为此，制定了《xx县农业局法律顾问制度》，同时聘请了有丰富经验的法律工作者浙江诚意律师事务所的严永斌律师担任农业局的兼职法律顾问。（三）行政机关合同管理情况通过合法性审查程序对本年度签订行政相关合同进行审查与备案机制。四、坚持严格规范公正文明执法（一）规范行政执法行为一年来，xx县农业局执法部门按照“法定职责必须为，法无授权不可为”的原则。一是严格依法履行行政执法职责，所作出的行政执法行为符合法律、法规和规章的规定，行政执法行为合法适当，程序正当。二是没有出现因部门行政不作为、执法违法或者不当，被新闻媒体曝光的现象，也没有出现因行政不作为、执法违法或者不当被投诉举报及不及时妥善处理投诉的情况。三是没有出现行政行为被上级复议机关或人民法院撤销的情况。行政执法全过程记录制度执法部门配置必要的执法记录仪5套，执法过程中全程打开实时记录执法过程。（三）执行行政执法公示制度为促进行政执法严格规范公正文明执法，提高执法透明度，强化执法监督。我局严格依照执法公示制度要求，按时在浙江政务服务网政府用户工作平台及xx县农业局信息网站完成了行政执法应当公示的各项事项及内容：包括本单位及其内设机构名称、执法权限、执法区域、执法人员资格、联系方式；行政处罚的依据、种类、幅度、程序；行政许可的事项、依据、条件、数量、程序、期限、费用；行政事业性收费事项、依据、标准；行政强制的种类和行政强制实施与执行的权限、范围、条件、程序、方式等；行政执法自由裁量权的裁量标准；行政许可、行政确认等事项需提交的全部材料目录、申请书示范文本；行政执法决定文书；行政执法职权运行流程图；投诉举报的方式和途径；行政执法机关的办公电话、通信地址、电子邮箱、网址等等。五、强化对行政权力的制约和监督（一）行政执法监督工作落实情况配合系统贯彻落实《浙江省行政执法监督实施办法》配套措施根据《浙江省农业厅关于组织做好20xx年度农业行政执法案卷评查工作的通知》（浙农政发〔20xx〕1号）文件精神、《xx县人民政府法制办公室关于开展20xx年全县行政执法案卷评查暨千人评议执法监督类案卷抽查的通知》（文府法〔20xx〕5号）精神，对照标准《浙江省行政许可案卷评查要点（试行）》和《浙江省一般程序行政处罚案卷评查标准（试行）》，20xx年7月1日至20xx年6月30日为止，报送共计30卷，其中行政处罚20卷，行政许可10卷进行自查、评查。一是案件处罚主体明确，当事人自觉履行处罚决定，没有发生行政复议与行政诉讼案件；二是案件使用一般程序，未使用听证程序；三是法律文书制作比较规范；案卷基本做到了事实清楚、证据充分、程序合法、依据合理、文书规范，未发现不合格案卷。一年来没有接到上级行政执法监督机构转办的行政执法监督投诉案件。（二）自觉接受司法监督情况为进一步落实行政执法责任制，强化行政负责人法制观念，推进法治型政府的建设，根据《中华人民共和国行政诉讼法》的规定，xx县农业局制定了《xx县农业局行政负责人出庭应诉制度》。制度规定，对一些涉及重大公共利益、社会关注度高的，有可能调解结案或者涉及行政赔偿数额较大的;本行政机关上诉或者申请再审的；行政机关负责人认为应当出庭应诉的其他案件等行政诉讼案件，以及上级部门要求行政负责人出庭应诉的行政诉讼案件，行政机关负责人或主管领导必须出庭应诉。本年度区农业局无行政诉讼案件。公平竞争审查制度落实情况根据xx县人民政府办公室《关于开展规范性文件全面清理及公开工作的通知》（文政办发明电〔20xx〕66号）文件精神，建立公平竞争部门内部审查机制，本部门制定的或者代县政府、县政府办公厅起草的涉及市场主体经济活动的政策措施按规定程序和标准进行公平竞争审查，按照国家和省市的部署开展存量政策措施清理工作的存量审查，纳入范围的共清理县23份，其中无排除限制竞争问题的文件20份，废止文件3份。行政公益诉讼工作推行情况配合检察机关行政公益诉讼工作的推行，今年农业部门暂无行政公益诉讼案件发生。六、依法有效化解社会矛盾纠纷完善行政复议、仲裁、调解、信访等工作制度，有效防范和化解涉农矛盾纠纷。健全农业生产事故调处机制，加强投诉举报受理，完善事故应急预案，及时、公正调处农业生产事故纠纷，避免矛盾激化、扩散。推进农村土地承包经营纠纷仲裁，积极引导农民通过调解、仲裁等方式解决土地承包纠纷。完善农业信访处理工作规则，建立健全农业部门领导接待来访日制度，进一步落实信访责任，畅通信访渠道，认真办理群众来访来信。加强与司法机关的沟通与协作，在案件受理、排除妨碍、财产保全和裁决结果强制执行等方面争取更大支持。20xx年，受理农村土地承包经营纠纷案件3件，其中：审理中1件、乡村调解1件、裁定1件。累计受理案件163件（受理中1件，不予受理3件、调解153件、裁决4件、中止1件、终止1件）

【篇三】

20xx年，我局以党的十九大为指导，认真落实《20xx年xx市龙湾区法治政府建设工作要点》工作部署，以全面深化“法治龙湾”建设为统领，以服务区委区府中心工作为目标，紧紧围绕农业农村中心工作，把法治建设贯穿于发展现代农业、深化农村改革的各个方面、各个环节，促进农业治理体系和治理能力现代化，推动法治政府工作取得明显成效，全年未发生重大失误事故。现就我局20xx年度法治政府建设工作总结如下：

20xx年工作完成情况

一、依法推进重点领域改革

深化“最多跑一次”改革，撤销农林审批分中心，全部事项进驻行政服务中心，实现100%全进驻中心，实现政务服务事项“网上办”100%开通。优化营商环境，开展“证照分离”改革“三减”工作，减环节4个，减材料18项。

二、强化依法行政组织保障和能力建设

（一）抓好工作部署，明确目标任务。

年初，根据《20xx年xx市龙湾区法治政府建设工作要点》和考核的要求，结合20xx年度农业农村重点工作，制定年度法治农业建设（依法行政）思路、农业行政审批“最多跑一次”改革工作思路等工作计划，明确法治政府建设目标、主要任务，并将工作目标任务分解为具体的工作指标落实到各有关责任科室实施。

（二）抓队伍建设，提高法制履职能力。

1、抓领导干部法治能力培养。加强领导干部这一“关键少数”的宪法法律学习。围绕增强领导干部法治精神和法治意识，建立健全党组中心组集体学法制度、重大决策专题学法和领导干部年度法律考试、年度述法等制度。发挥领导干部带头学法用法的表率作用，提高决策的科学化法治化。

2、抓机关依法行政能力建设。

落实公务员日常学法制度和年度法律考试制度，定期组织开展法治讲座、法治研讨等活动，强化法律专题学习培训，提高依法履职能力。一是积极组织参加20xx年度公务员(参公人员)学法用xx训，25人参加20xx年度公务员(参公人员)学法用xx训工作并顺利通过考试。二是组织执法证考试。为适应农业行政执法工作需要，今年组织人员参加省农业厅在我市组织了一次全省农业行政执法人员资格考试。20xx年，我局机关行政编制数和下属事业单位有执法权编制数32人，执法证件持有人数28人，持证率87.5%，达到全市平均水平85%以上。三是加强日常学习和业务培训。通过机关干部工作学习例会和自觉相结合方式，组织学习法律法规规章和法治政府建设工作会议精神。培训学习内容围绕以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，落实依法治国依法执政精神，《中华人民共和国宪法修正案》、《监察法》等，重点学习“自治、法治、德治”相结合的乡村治理，农业执法过程中的廉政风险防范，浙江省行政程序办法及农业干部心理健康与幸福力提升，取得了明显成效。

三、推进行政决策科学化民主化法治化

1.抓好重大行政决策工作。认真实施《xx市人民政府重大行政决策程序暂行规定》，完善行政决策程序规定，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大决策的必经程序，保证行政决策合法、科学、民主；对涉及公共利益和人民群众切身利益的重大决策事项，通过发送征求意见函，召开座谈会等方式广泛听取社会各界人士的意见和建议，并将意见采纳情况及理由在龙湾政府网公布。今年，我局制定的文件虽未涉及重大行政决策内容，但在起草一般政策时，严格按照《规范性文件合法性审查》的要求，做到起草时集体讨论、征求下级部门及服务对象意见，同时还向局法制科提交合法性审查。20xx年共制定规范性文件4件。

2、加强合同管理。我局签订的金额在5万元以上的合同，都需要经过合法性审查。

3.加强法律顾问管理。制订了法律顾问考核机制，引导法律顾问积极参与局信访、合同审查、规范性文件审查、案卷评查。

四、完善依法行政制度

1、制定实施政策措施公平竞争审查制度。制定出台了《关于对政策措施制定实行公平竞争审查制度的通知》，积极推进公平竞争审查制度实施，围绕市场准入和退出、商品和要素自由流动、影响生产经营成本、影响生产经营行为和例外规定五个方面，分门别类建立细化审查标准，明确未进行公平竞争审查或者违反公平竞争审查标准的政策措施一律不得出台。同时，有序开展存量清理，对已经出台的政策措施进行了清理。

2、完善“双随机”抽查监管制度。制定《xx市龙湾区农林局随机抽查监管暂行办法(试行)》，建设“双随机”抽查监管系统。做好“双随机”监管系统建库工作，制定“双随机”监管事项清单主项12项，子项26项。建立执法检查人员名录库，入库执法人员17名。开展“双随机”抽查监管，已制订“双随机”抽查监管计划3个，开展抽查7次。

3、开展规范性文件清理。按照《xx市人民政府法制办公室关于开展20xx年度行政规范性文件专项清理工作的通知》（温府法发〔20xx〕15号）文件要求，对由我局实施的相关区政府及区政府办公室制定的行政规范性文件开展了专项清理。共清理区政府制定的规范性文件20件，其中应予废止的行政规范性文件3件，需要保留的行政规范性文件17件；共清理局制定的规范性文件14件，其中应予废止的行政规范性文件3件，需要保留的行政规范性文件11件。

五、推进行政执法规范化建设

严格落实重大行政决定审核制度，明确重大行政执法决定法制审核规程，20xx年我局办理较大数额罚款的行政处罚案件1件，已实行了集体讨论和法制审核。严格落实行政执法全过程记录制度，重点推行行政执法音像记录，配置记录仪5台，使用率100%。全面落实行政执法公开制度，行政许可和行政处罚都及时在浙江政务服务网上公开，接受群众监督，全年在网站上公开行政许可202件、行政处罚7件。加强对行政处罚基准动态调整，做到有变化及时调整。及时调整执法机构的法律文书，规范行政复议申请权告知事项。

六、强化对行政权力的制约和监督

1、强化执法案件法制监管。全面落实行政执法责任制，建立了农业执法事项、依据定期梳理和公布制度，落实重大执法案卷备案审查制度，定期通报备案审查结果情况。今年已组织召开了重大案件处罚集体讨论会1次，审查把关农林综合执法大队、牲畜屠宰管理所、动物卫生监督所的行政处罚案件7件。

2、组织案卷评查。认真组织开展了农业行政执法案卷评查，共评查了我局7月1日至20xx年6月30日期间已办结的行政处罚案卷（包括含有强制措施和行政强制执行内容的行政处罚案卷）7个、行政许可案卷202个。

3、开展农业“七五”普法中期评估。对我局“七五”普法开展中期（20xx年至20xx年）自查评估，对照督导检查标准，进行查漏补缺、完善台账，做好自评，起草了评估报告，报市局和区普法办。

七、依法有效化解社会矛盾纠纷

全年未发生本部门行政复议或行政诉讼案。认真做好涉农信访工作，“省统一政务咨询投诉举报平台”9件，办件按期办理率100%，按期办结率100%。积极做好农村土地承包纠纷调解工作，20xx年共咨询土地纠纷问题140人次，受理土地纠纷案件6起，开庭5起，结案5起，调解1起。

八、开展普法及以案释法工作。

进根据普法依法治理工作要点、法治政府建设任务,通过法律社区、进校园、进企业、进基地、进集市、进农户的方式，以以案释法、授课、短视频播放、现场咨询、法律知识竞赛、图片展览和短信等方法，对涉及农业农村法律法规、涉农行政许可事项和“最多跑一次”改革成果等进行宣传教育，普及宪法、农业法律知识，提高全区广大居民群众的法律水平，助力维护公共安全和社会稳定。

20xx年度法治政府工作思路

以《法治政府建设实施纲要（20xx-20xx）》为指导，推动农业农村治理方式依法转变，推进法治农业（水利）建设健康发展，提高法治宣传教育实效性，依法强化农业基础地位，不断规范农业（水利）行政行为和农业（水利）生产经营秩序，加大保护农民）群众合法权益，使办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法成为乡村法治治理的共识，力争全年无行政复议、行政诉讼败诉案，为乡村振兴战略提供坚实的法治保障。

一、全面贯彻全区法治政府建设工作精神和年度工作要点。落实单位负责人履行推进法治建设第一责任人职责；推进法制机构和农业综合执法队伍改革建设，加强执法岗位人员培训；完善机构合并后法治建设的相关制度；规范农业综合执法行政行为，化解社会矛盾，促进社会和谐，稳步推进依法治农工作。

二、加大农业综合执法监督力度。深化和完善行政执法责任制，严格按照农业，水利等相关法律法规，坚决查处违法违规行为，继续推广行政执法双随机一公开，抽查机制。

三、加强信息公开。全面推进政务信息公开，打造权力运行的阳光平台，抓好行政处罚结果网上公开落实。

四、加强普法宣传。组织开展法治讲座、法治论坛、法治研讨等活动；健全普法网络体系，深化农业法律“进百企入百社”活动。围绕提升农业经营主体诚信守法意识，强化法治、德治与自治宣传教育并重，进一步依法规范农业生产经营活动。

【篇四】

根据《xx市法治政府建设实施方案（20xx-20xx）》（宜发〔20xx〕9号）文件精神，20xx年以来，我局结合工作实际，认真贯彻落实各项工作任务，坚持民主决策，完善学法制度，优化行政服务，加强法制宣传教育，提升我局干部职工依法执政水平和能力，加快推进法治xx建设进程。现将工作情况总结如下：

一、加强领导，健全机构

（一）加强对法治建设工作的领导。一直以来，我局高度重视法治建设工作，定期召开专题会议进行研究部署，并从人员、经费上给予保障。我局法治建设工作领导小组坚持由党组书记、局长任组长，领导班子其他成员任副组长，机关股室、局属各二层单位负责人为成员。领导小组办公室设在我局政策法规股，政策法规股股长负责法治建设日常工作。通过健全工作机构，形成了领导重视、责任明确、工作落实的法治建设工作机制，确保了法治工作的有序开展。

（二）完善责任考核，明确工作职责。根据要求，法治建设工作领导小组研究制定了我局20xx年度法治政府建设工作要点，明确了法治建设工作目标、任务和措施，切实做到法治建设有计划、有督查、有小结、有考核。

二、加强教育，强化管理

（一）加强学习教育。建立健全党组理论学习中心组学法、法制讲座、法制培训、自学等学法制度。在日常工作中，我局严格按照“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”的要求，对全局干部职工进行经常性的法治教育。重点做好三方面工作：一是切实抓好普法教育，首先是局领导带头学好法、用好法；其次是组织全局干部职工集中学法两次，再次是加强了对区农业行政综合执法大队工作人员的培训，坚持和完善执法人员学习培训制度，不断更新执法人员的法律知识，强化法纪意识，积极做好防范。二是严格执行重大执法决定法制审核制度，坚持依法决策、科学决策、民主决策，对密切关系人民群众利益的重大事项，进行科学性、合法性论证。通过有针对性地开展法律学习宣传教育，深入开展普法工作，提高了干部职工的法治自觉性。

（二）加大制度执行和督查力度。在普法和法治建设工作方面，我局制定了完善的规章制度，加强了督查工作，全面实行法治建设工作效能督查制，确保上级和本局的各项工作落到实处。

三、建立机制，依法行政

（一）持续深化简政放权，改善农业营商环境。一是开展行政职权梳理。区农业局积极推动行政许可及行政职权事项动态调整工作。今年以来，根据上级文件精神，共依法新设2项，调整2项，做到上级明确取消一律取消，上级下放的全部承接到位，上级要求调整的一律调整到位，依据相关法律法规设定的新增行政许可事项及时修订、制定行政许可操作规范及其流程图和办事指南。二是推进“一事通办”改革，及时编制公布本局“一事通办”事项清单。“最多跑一次”事项（含子项）共30项，占总数93.8%；“一次不用跑”事项（含子项）2项，占总数6.2%；“不止跑一次”事项0项，承诺办结时限比法定时限提速50%以上。三是完善本级权责清单。四是加强事中事后监管，开展“双随机、一公开”监管工作。

（二）根据职能依法行政。加强农业行政执法，针对当前群众最为关注的民生问题、社会稳定问题等，转变工作作风，深入基层，组织开展调查研究、送法下乡、集中化解涉法涉诉信访问题和农资打假等活动，为民办事、破解难题。20xx年，xx区农业行政综合执法大队共整顿农资市场167个次，检查企业或门面1032个次，举办农业法律法规技术培训5期，参加人数565人次，签订农资经营责任状506份；开展“放心农资”下乡进村宣传活动1期次，接待群众460人次，发放宣传资料1270多份。

（三）健全完善的行政审批和信息公开制度。减少行政审批流程，完善了行政服务中心工作机制，没有因审批行为引发的重大负面影响事件。落实建设系统信息公开制度，推进行政权力网上公开透明运行，实现了部门间信息互通和资源共享。

（四）畅通信访渠道，及时有效化解矛盾。安排专人负责群众来访来信工作，积极妥善处理群众来信来访问题，克服门难进、脸难看、事难办的不良作风，认真听取来访群众的诉求，能及时解决的坚决做到不拖延，不能及时解决的，主动与信访人联系协调处理，动之以情、晓知以理，做到不许诺、不推诿、有礼有节，同时，借群众来访的机会宣传政策法律法规，用正确的舆论引导思想、化解矛盾，化被动为主动，使群众满意而归。

四、坚持抓活动载体，法治宣教效果日益突显

为加快推进法治xx建设进程，提升我局干部职工依法执政水平和能力，提高全民法制素质，推进全民学法、尊法、守法、用法，根据市依法治理领导小组办公室部署，我局开展了系列法律宣传活动。

（一）开展“法律六进”活动。我局通过设置法律咨询台、发放法律宣传资料等多种方式，面向广大农民群众宣传与农业相关的法律法规和与农民生产生活密切相关的法律法规，开展“法律六进”活动中。我局干部对《种子法》、《食品安全法》、《农产品质量安全法》、《农药管理条例》、《肥料登记管理办法》、《植物检疫条例实施细则(农业部分)》等法律法规进行了大量、详细的宣传，对群众所感兴趣的部分进行了详细的解答。在一系列宣传活动中共发放宣传单和宣传手册等宣传资料6359余份，接受群众咨询1743余人次。

（二）开展“12·4”国家宪法日活动。充分利用新闻媒体，普及法律知识，传播法治理念，弘扬法治精神，营造法治氛围。“12•4”国家宪法日是集中开展宪法学习宣传的重要节点，是开展全民普法的重要载体和平台。12月4日上午，由我局分管副局长带队，xx区农业行政综合执法大队工作人员组成的农业局法制宣传队伍参加xx区法制办在城南广场举办的法律咨询活动。摆放法制宣传展板1块，发放宣传资料600多份，接待群众200多人次。

xx市xx区农业局

20xx年1月8日

【篇五】

今年以来，我厅深入贯彻习近平新时代法治思想，在省委、省政府的坚强领导下，在省委全面依法治省委员会办公室和省司法厅的大力支持和精心指导下，强化组织保障、提升依法执政能力水平、规范科学民主决策、加大农业法治宣传力度，为加快江西现代农业强省建设和实施乡村振兴战略提供了坚强有力的法治保障。

一、主要工作措施及成效

（一）强化组织保障

我厅紧紧围绕促进农业农村经济发展的大局，高位推动农业法治建设工作。一是压紧压实法治建设“第一责任人”责任。出台了厅党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施细则，明确了党政主要负责人推进法治建设工作的职责内容和要求，47家厅机关部门、厅属单位党政主要负责人签订了法治建设第一责任人目标管理责任书。二是强化机构保障。调整充实了由厅主要领导任组长、分管厅领导任副组长，厅机关有关部门、厅属有关单位主要负责人为成员的厅推进法治建设工作领导小组。按照年初有部署、年中有检查、年底有考评的要求，召开领导小组会议，制定20xx年厅法治建设工作要点，对全厅法治工作进行分解部署，推动全厅形成分工负责、上下联动、各司其职、齐抓共管的法治建设工作大格局。三是健全考核激励机制。将法治建设工作与我厅精神文明创建、综治、绩效管理工作紧密结合，做到了同部署、同检查、同考核。每年组织两次对厅各单位主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况专项督查。将法治学习情况、重大事项依法决策情况、依法履职情况等纳入厅各单位领导班子和党员领导干部年度考核述职中，在述职述廉的同时述法。

（二）全面提升农业依法行政水平

一是持续推进“放管服”改革。今年我厅积极推进“减证便民”专项行动、深入推进“最多跑一次”改革，积极开展群众办事堵点问题解决、扎实推进“证照分离”改革，农业发展环境进一步优化。依法承接了2项行政许可审批，取消3项行政许可事项，取消2项审核转报事项，我厅行政权力事项由原来的323项精简调整为141项。今年以来受理行政许可审批821件，办结814件，受理办结率97.81%，连续多年没有收到一起投诉举报。二是全面落实重大行政执法决定法制审核。今年我厅办结3起行政处罚案件，厅法制机构就案件的执法主体、案件事实证据、适用依据、裁量幅度、执法程序等严格进行了审核，没有一起行政执法决定被申请复议和提起行政诉讼。积极推进“双随机一公开”执法检查，完善“一单两库一细则一计划”，全面推行《江西省农业行政执法机关移送涉嫌犯罪案件标准》，实现行政执法和刑事司法有效衔接。三是着力依法化解涉农纠纷。今年农业农村部受理我厅作为被申请人的一起行政复议案件，已作出驳回申请的复议决定。依托“行政执法+行政调解”模式，我厅化解了一起因植物新品种权侵权纠纷引起的行政调解案件。在双方自愿基础上，我厅促成了双方和解，侵权企业赔偿受害企业18万元，平息了一场风波，规范了我省农资生产经营秩序。

（三）大力推进科学民主决策机制

一是完善科学民主决策制度。严格规范和落实公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论等重大行政决策程序和规则，建立健全了厅党委、行政议事决策，涉及“三重一大”事项均需通过厅会议集体讨论通过。今年以来，我厅作出的重大行政决策和出台的文件，没有一项涉及违法违规。二是严格规范性文件合法性审核和公平竞争审查。一年来，合法性审核文件、合同等40余件。对38件存量文件、4件增量文件开展了公平竞争审查；对现行有效的地方性法规、规章、规范性文件开展了涉及军民融合、著名商标制度、证明事项、生态环境保护等内容的清理，为农业农村改革发展营造了良好的政策制度环境。三是完善法律顾问制度。今年以来，我厅续聘律师为法律顾问。法律顾问审查修改合同、协议50余件，参与信访案件提供法律意见2起，参与规范性文件草案的合法性审查10起，法律顾问作用得到充分发挥。

（四）加大农业普法宣传力度

今年，我厅通过举办宪法大讲堂、组织“农业大讲堂下基层宣讲”、开展“全省农业送科技下乡”、参与“百万网民学法律”、组织全省农业系统分类学法考法，开展法制和执法人员培训，打造“互联网+法治宣传”平台等举措，强化尊法守法学法用法，在农业农村系统形成尊崇宪法、崇尚法治“新风尚”。今年我厅在厅官网“法律法规”栏目适时更新上传202部农业法律法规规章。积极开展“七五”普法，推动农业系统全员普法、全程普法，以案释法，将普法融入到农业行政管理、监督、执法和公共服务的各环节、全过程，形成农业普法“大合唱”的生动局面。

二、存在的问题及建议

一是建议从省级层面出台规定加强法制机构建设。新形势下的农业法治工作，急需配齐配强法制人员。

二是建议利用网络平台开展法治建设考评。建议参照绩效管理的做法，各项任务设定时间节点，按时在平台填报数据和上传佐证材料。

20xx年12月14日

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